keyboard_arrow_down
warning
İlan yayından kaldırılmıştır
Ankara
İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Dönemsel / Proje Bazlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
287 başvuru
Çalışma Şekli
Dönemsel / Proje Bazlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
287 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
1994 YILINDAN BU YANA, İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIĞI ALANINDA FAALİYET GÖSTEREN, SAHİP OLDUĞU ULUSLARARASI NETWORK VE İŞ BİRLİKLERİ İLE MÜŞTERİLERİNE ULUSLARARASI OPERASYONLARDA DESTEK VEREN FİRMAMIZ İÇİN
"DÖNEMSEL İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANI" ARAMAKTAYIZ.
"DÖNEMSEL İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANI" ARAMAKTAYIZ.
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- En az 2 yıl seçme ve yerleştirme süreçlerinde görev almış,
- Yetkinlik bazlı mülakat yürütme tecrübesine sahip,
- Tercihen Bilişim Teknolojileri alanında IT pozisyonları çalışmış,
- İyi derecede İngilizce bilen,
- MS Ofis programlarını iyi derecede kullanabilen,
- İletişim, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
Aday Kriterleri
2 - 5 yıl arası
Üniversite(Öğrenci), Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Öğrenci), Doktora(Mezun)
İşe Alım Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İşe Alım Danışmanı İşe Alım Danışmanı Maaşları İşe Alım Danışmanı Nasıl Olunur? İşe Alım Danışmanı Nedir? İşe Alım Danışmanı İş İlanları
İşe Alım Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İşe Alım Danışmanı İşe Alım Danışmanı Maaşları İşe Alım Danışmanı Nasıl Olunur? İşe Alım Danışmanı Nedir? İşe Alım Danışmanı İş İlanları