Tıbbi Laboratuvar Başteknisyeni - Patoloji

Siemens

Aranan Yetkinlikler
* Üniversitelerin Medikal Teknoloji, Tıbbi Laboratuvar Teknikerliği, Biyoloji, Kimya ile ilgili alanlarından mezun
* En az 15 yıl laboratuvar tecrübesi olan ve en az 5 yıl ilgili iş tanımında belirtilen görevlerde sorumluluk almış olan
* En az 10 kişilik patoloji laboratuvar teknik personel yönetimi tecrübesi olan
* İlgili laboratuvarların laboratuvar yönetimi ve süpervizörlüğü yapmış olan
* Laboratuvar cihaz ve ekipmanlarının aplikasyonu, kalibrasyonu, teknik servisi hakkında ve Patoloji laboratuvarlarının prensipleri,  iş akışları, HBYS/LBS üzerinden yönetimi hakkında bilgi sahibi olan
* Laboratuvar Akreditasyonu konusunda gerekli eğitimleri almış ve akreditasyon çalışmalarında bulunmuş
* İngilizce bilen

Ek Bilgiler
* Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

İŞ TANIMI

DESCRIPTION/RESPONSIBILITIES:
Job ID: 255365
City: Ankara
Location: ANK BUK
Organisation: Siemens Healthineers
Department: 425S
Mode of Employment: Permanent
 
Ankara Bilkent Şehir Hastanesi Patoloji Laboratuvarında görev alacak Tıbbi Laboratuvar Baş Teknisyeni aramaktayız.

Görev ve Sorumluluklar
* Cihazların demonstrasyon, kurulum, ve arıza bakımlarının takibinin yapılması. Akreditasyon ve laboratuvar çalışma ruhsatına göre gerekli olan belge ve dosyalarının hazırlanmasının takibi, güncellenmesi, ilgili cihazların LIS/HIS bağlantılarının yaptırılması ve çalışılabilirliğinin kontrolünün sağlanması
* Laboratuvar projelendirmesi aşamasında proje ve kalite ekibiyle koordineli çalışarak laboratuarın akreditasyon ve ruhsatlandırma standartlarına uygun olarak inşası ve yerleşiminin takip edilmesi
* Laboratuvarın iş akış süreçlerinin hazırlanması ve gerekli personelle paylaşılması
* Laboratuvar personel ihtiyacının ve yetkinliklerin belirlenmesi ve yeni başlayan personelin oryantasyonunun sağlanması
* Laboratuvar personelinin idaresi, mesai saatlerinin düzenlenmesi, nöbet çizelgeleri ve izin planlamasının takip edilmesi. Personel rotasyonun düzenlenmesi, personelin verimliliğinin maksimum düzeyde tutulması ve çalışan memnuniyetinin sağlanması
* Personel için eğitim ihtiyacının belirlenmesi ve eğitim organizasyonun yapılması. Cihaz ve kalite eğitimlerinin organizasyonun yapılması ve sürekliliğin sağlanması
* Laboratuvar sarf ve tüm demirbaş cihazların (santrifüj, buzdolabı, mikroskop, v.b.)ihtiyacının belirlenmesi ve temininin sağlaması. Arızalarının giderilmesi, bakım anlaşmalarının uygulanmasının takip edilmesi
* Kit ve sarfların minimum stok seviyelerinin belirlenmesi, sipariş takviminin oluşturulması, miyat kontrolü ve sipariş teslim organizasyonu için lojistik ile takibinin yapılması
* Laboratuvar cihazlarının volüm, ısı, hacim validasyonlarının ve  kalibrasyonlarının takibinin yapılması
* Testlerin iç/dış kalite kontrolünün organizasyonunun oluşturulması
* Laboratuvarın katı, sıvı tıbbi ve kimyasal atıklarının diğer hizmet sağlayıcılara teslim edilmesinin organizasyonunun yapılması ve takip edilmesi
*  Laboratuvar çalışma alanlarının iş güvenliği, akreditasyon ve ruhsat standartlarına uygun olacak şekilde denetlenmesi, var ise eksiklerin giderilmesi
*  İç denetimlerin yapılması
* Laboratuvar fiziksel alanında meydana gelen aksaklıkların takibi ve oluşan sorunların bildirilmesi
* Yangın, elektrik ve su baskını tatbikatlarının organizasyonun gerçekleştirilmesi
* Aylık olarak preanalitik hataların yüzdesel takibi, çıkan sonuçlara göre preanalitik ve postanalitik süreçte eğitim eksikliğinden dolayı yaşanan veya yaşanabilecek aksaklıkların önüne geçmek amacıyla laboratuvar örneği alınmasında rol oynayan tüm sağlık personellerinin (hemşire, asistan, yardımcı hizmetli v.b.) eğitimlerinin sağlanması
* Hekimlerle laboratuvar arasında uygun iletişimin sağlanması
* Kalite ekibi tarafından bildirilen hasta ve çalışan memnuniyeti sonuçlarına göre düzeltici faaliyetlerin planlanması, hasta – laboratuvar arasında kaliteli iletişimin sağlanması, kalite süreçlerinin ve dokümantasyonun ISO9001, 14001, 18001 standartlarına uygun olarak güncel olmasının sağlanması

As Siemens we believe physical barriers are not related to potential. Only the potential matters to us. Therefore, we look forward to receive applications of candidates with physical barriers and chronic illnesses. We support healthy relationships between candidates with barriers and their colleagues because we believe we can create differences together.

Siemens is dedicated to quality, equality, and valuating diversity and we welcome applications that reflect the diversity of the communities within which we work.

We are looking forward to receiving your online application. Please ensure you complete all areas of the application form to the best of you ability as we will use the data to review your suitability for the role.