Strateji İletişim ve Koordinasyon Yöneticisi

Akbank

• Türkiye’nin veya yabancı üniversitelerin mühendislik, işletme veya  ekonomi bölümlerinden mezun (tercihen MBA yapmış)
• Tercihen finans (özellikle bankacılık) sektöründe ve/veya yönetim danışmanlığı alanında en az 6 yıl tecrübeye sahip
• Liderlik vasıflarına sahip, ekip ve proje yönetme becerisi / tecrübesi olan
• Analitik düşünebilen, araştırma ve kantitatif / kalitatif analiz yetkinlikleri gelişmiş, eleştirel bir bakış açısına sahip, yaratıcı ve proaktif
• Sorumluluk sahibi, sistemli çalışan, sonuç odaklı ve takipçi
• Proje planlama, organizasyon, uygulama ve izleme aşamalarında rol  alabilecek; öneri oluşturma, problem çözme, karar verme ve çıkarım yapabilme becerilerine sahip
• İletişimi, insan ilişkileri ve ifade gücü yüksek; birden fazla projenin hayata geçirilmesini paralel olarak takip edebilecek, Banka bünyesinde çok taraflı iletişimi kolaylıkla yürütebilecek
• Üst yönetim bilgilendirmesinde kullanılacak proje sunumlarını beklenen yüksek kalitede oluşturabilecek
• Çok iyi derecede İngilizce bilen
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış

İŞ TANIMI

• Üst yönetim ile yakından çalışarak, kurum stratejileri ile paralel, banka için stratejik önem taşıyan ve bankaya net katkı sağlayacak stratejik projelerin belirlenmesi, kurgulanması,  proaktif şekilde yönetilmesi, çözüm önerilerinin geliştirilmesi ve bu planların ilgili iş birimleri ile hayata geçirilerek sonuç alınmasının sağlanması
• Pazar/piyasa araştırmaları ve çeşitli raporlar aracılığıyla Üst Yönetimin ve İş Birimlerinin pazarın stratejik durumu ve rakiplerin performansı konusunda bilgilendirilmesi
• Lokal ve global pazarlarda bankacılık ve diğer sektör trendlerini takip ederek banka için yenilikçi, stratejik fırsatlar geliştirilmesi; uygun bulunan stratejik fırsatlar için projelerin kurgulanması, gerekli analizlerin yapılması ve uygulama önerileri geliştirilmesi, somut önerilerin Strateji Grubu ve ilgili iş birimleri ile projelendirilmesi
• Projelere ilişkin Üst Yönetime yönelik içerik, kapsam ve güvenilirliği yüksek, kaliteli periyodik değerlendirme raporları üretilmesi; bu raporların zamanında, eksiksiz, yüksek kaliteli ve güncel olmasının sağlanması
• Haftalık GMY toplantılarının gündeminin CEO ve GMY’ler ile belirlenmesi, bu amaçla stratejik yol haritası kapsamında gündeme alınması gereken konu başlıklarının takip edilmesi ve önerilmesi
• Haftalık GMY toplantılarında alınan aksiyon kararlarının uygulamaya alınmasının takip edilmesi, gerektiğinde ilgili ekiplere uygulama desteği verilmesi
• Kurumsal İletişim Bölümü veya Yönetim Kurulu Özel Büro’dan iletilen CEO’nun verdiği gazete, röportaj ve demeçlerinin ve cevaplarının hazırlanması,
• Yeni ürün/hizmet geliştirme faaliyetlerinin Bankamız stratejik önceliklerine uygunluğunun değerlendirilmesini