warning
İlan yayından kaldırılmıştır

İş Geliştirme ve Satış Pazarlama Yöneticisi

Zorlu Holding

İstanbul(Avr.)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

İş Geliştirme

İş Geliştirme

Başvuru Sayısı

375 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

375 başvuru

Departman

İş Geliştirme

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

ARANAN NİTELİKLER
  • Üniversitelerin İktisat, İşletme veya ilgili diğer bölümlerinden mezun, en az lisans mezunu,
  • Tercihen Turizm & Etkinlik/Organizasyon satış, pazarlama ve iş geliştirme faaliyetlerinde en az 3 yıl tecrübe ve kariyer sahibi,
  • İş geliştirme ve proje yönetimi süreçlerinde en az 3 yıl deneyimli,
  • Satış & Pazarlama stratejileri oluşturma konusunda tecrübe sahibi,
  • Saha analizleri, rakip analizleri, veri toplama ve araştırma süreçlerinde deneyim sahibi,
  • Raporlama ve sunum tekniklerine hakim,
  • Planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
  • Sözlü, yazılı iletişim ve sosyal yönü kuvvetli, prezantabl,
  • Takım çalışmasına yatkın,
  • Yazılı ve sözlü iletişim becerilerini yazışma, raporlama ve sunum olarak geliştirmiş,
  • İnsan ilişkilerinde başarılı, organizasyon ve müzakere & ikna kabiliyeti yüksek, sorumluluk sahibi,
  • Sonuç odaklı, analitik düşünebilen,
  • Problem çözme konusunda etkili ve stres altında çalışabilen,
  • Zaman yönetimi konusunda etkin,
  • Takım çalışmasına yatkın,
  • Yeniliklere ve değişime açık,
  • MS Office uygulamalarını iyi derecede ve etkin olarak kullanabilen,
  • İyi derecede İngilizce bilen,
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
     
     


İŞ TANIMI

İŞ TANIMI
 
Zorlu Holding şirketlerinden, Turizm ve Etkinlik sektörlerinde yaklaşık 20 yıldır faaliyet gösteren,  JULES VERNE TRAVEL & EVENT firması bünyesinde “İş Geliştirme ve Satış Pazarlama Yöneticisi” pozisyonunda görevlendirilmek üzere ekip arkadaşı arıyoruz…
  • Müşteri ziyaretlerini oluşturmak; aktif satış faaliyetlerinde etkin görev almak,
  • Portföy oluşturmak ve portföydeki müşteriler ile düzenli iletişimi ve koordinasyonu sağlamak,
  • Portföyü arttıracak alternatif satış kanalları kullanmak,
  • Sektör beklentilerine uygun yeni satış stratejileri & iş modelleri yaratmak,
  • Müşteri ihtiyaçlarını belirlemek ve uzun süreli işbirliklerini sağlamak,
  • Sektör analizi, rakip şirketler ve pazardaki aktiviteler hakkında araştırmalar yapmak, pazardaki gelişmelere ilişkin öngörüler oluşturmak ve raporlamak,
  • Şirketin büyüme ve portföy geliştirme stratejilerine destek vermek, şirketin büyümesi ve gelişmesi için fikirler üretmek, girilecek farklı sektörleri belirlemede gereken araştırmaları yaparak Yönetime sunmak,
  • İhale ve projeleri takip etmek,
  • Müşterilerin teklif ve sözleşme süreçlerini hazırlamak, sunmak ve takip etmek,
  • Sektörün ihtiyaç gösterdiği ve/veya göstereceği yeni ürünleri & iş alanlarını tespit etmek,

Aday Kriterleri

En az 3 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Öğrenci), Doktora(Mezun)
Yapıldı

Yönetici / Yönetmen pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Yönetici / Yönetmen Yönetici / Yönetmen Maaşları Yönetici / Yönetmen Nasıl Olunur? Yönetici / Yönetmen Nedir? Yönetici / Yönetmen İş İlanları

Holding / Şirketler Grubu

Hakkımızda

Zorlu Grubu olarak; Tekstil, Tüketici Elektroniği, Enerji, Gayrimenkul, Madencilik ve Metalürji olmak üzere 5 ana faaliyet alanımızda; 60’ı aşkın şirk

Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni

ZORLU HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ KİŞİSEL VERİLERİNİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ ÇALIŞAN ADAYI AYDINLATMA MET

Detaylı Bilgi

Yönetici / Yönetmen pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Yönetici / Yönetmen Yönetici / Yönetmen Maaşları Yönetici / Yönetmen Nasıl Olunur? Yönetici / Yönetmen Nedir? Yönetici / Yönetmen İş İlanları