warning
İlan yayından kaldırılmıştır

ÇALIŞAN İLİŞKİLERİ UZMANI

Taha Giyim San. Ve Tic. A.Ş.

İstanbul(Avr.)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

Eğitim

Eğitim

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Departman

Eğitim

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI


LCWaikiki, Türkiye’nin en değerli markaları sıralamasında “Hazır Giyim ve Mağazacılık” sektöründe 1. sırada yer alarak, yaklaşık 2.3 Milyar $ cirosu, 22.000’in üzerinde çalışanı yaklaşık 400 mağazası ile Türkiye’nin en büyük gruplarından birisi olarak hızla büyüyor.

2023 yılında Avrupa’nın en büyük 3 Tekstil Perakendecisinden biri olmayı hedefleyen grubumuzun tedarik şirketi Taha Giyim A.Ş.’de “Çalışan İlişkileri Uzmanı" olarak aramıza katılacak ekip arkadaşımızı arıyoruz.

Eğer,
  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olduğunuzu düşünüyorsanız
  • İnsan kaynakları Yönetimi, Yetkinlikler, iletişim, ilişki ve çatışma yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyimliyseniz,
 
Aşağıdaki duyuru sizin için uygun olabilir.
 
İŞİN AMACI
 
Rakiplerimize karşı rekabet üstünlüğü sağlayabilmek ve vizyonumuzu gerçekleştirebilmek için, çalışanlarımızın memnuniyetini artırmak, insan kaynakları uygulamalarını etkin bir şekilde çalışanlarımıza aktarmak ve çalışanlarımızın işlerini etkin – verimli bir şekilde yapabilmeleri için yaşadıkları sorunlara hızlı ve etkin çözümler üretmek, onları motive etmek hedefindeyiz.  Eğer bizimle çalışırsanız, amacınız bunu gerçekleştirmek olacak.
 
Ayrıca yepyeni çalışan destek programları tasarlayacak, sosyal faaliyetler organize edecek, şirketimizin daha mutlu ve eğlenceli bir iş ortamına sahip olabilmesi için bir çok yeni uygulama geliştireceksiniz.
 
FIRSATLARINIZ
                              
Bunu yaparken, vizyonumuzu çevrenizdekilerle paylaşma, iş yaptığınız insanların hayatını kolaylaştırma, çalışanlarımıza koçluk yapma ve yüzlerce yeni bilgiyi öğrenerek bir çok beceriyi kazanma fırsatlarına da sahip olacaksınız.
 
İhtiyaç Duyacağınız Yetkinlikler
  • Bir başkasının sorunlarının çözümünde ve ihtiyaçlarının karşılanmasında, pay sahibi olmayı can-ı gönülden isterseniz, 
  • Çalışanlarımızın ve iş ortaklarımızın ihtiyaçlarına odaklanabilir ve bu ihtiyaçların karşılanabilmesi için onları doğru bir şekilde yönlendirebilirseniz. 
  • Şirketimize ve çalışanlarımıza başarı kazandıracak davranışların neler olduğunu, sözlü ve yazılı olarak doğru bir şekilde aktarabilirseniz 
  • Yoğun stres ve çatışma ortamında, kişiler arası ilişkileri etkin bir şekilde yönetebilir, sorunları profesyonelce müzakere edebilirsiniz 
  • Farklı kültür, dil, eğitim düzeylerine sahip olan bireylerle rahatlıkla iletişim kurabilir, onları anlamak için çaba sarfedebilir, çalışan destek programlarını onların ihtiyaçlarına göre hazırlayabilirseniz 
  • Gelişen organizasyonumuzla birlikte, sürekli değişen şartların moralinizi bozmasına, üzerinizde stres yaratmasına izin vermeyip, gelişime öncü olabilirseniz 
  • Sahip olduğunuz bilgiyle yetinmeyip yeni bilgileri öğrenmeye merak duyar, öğrendiklerinizi uygular ve hata yapsanız dahi denemekten vazgeçmezseniz,

Bu görevde çok başarılı olacağınıza inanıyoruz.
 
Birlikte Çalışacağınız İnsanlar

  • İşe Alım ve Yetenek Yönetimi ekibi
  • Eğitim ve Geliştirme ekibi
  • Bordro ve Endüstriyel İlişkiler ekibi
  • İşyeri Psikologu
  • Diyetisyen
  • İşyeri Hekimi ve Hemşireler
  • Tüm Yöneticiler ve tüm çalışanlar


İŞ TANIMI

Günlük İşlerinizin Çıktıları
 
 
  • Çalışanlarımızın şirketimize ve işlerine bağlılığını olumsuz etkileyen faktörlerin analiz raporları ve bunların ortadan kaldırılabilmesi için öneriler  
  • Çalışanlarımızın görüş ve önerilerini elde edebilmek için yapılan bireysel ya da grup toplantıları ve raporlar 
  • Çalışan sorunlarının çözümü için sağlanan koçluk, danışmanlık ve arabuluculuk desteği ve araştırma faaliyetleri 
  • Çalışan problemlerin etkin bir şekilde yönetilebilmesi için iş birimlerine hazırlanan tavsiye raporları.  
  • Organizasyonel gözlemler sonucunda tespit edilen eğitim ihtiyaçlarının raporlanması, eğitim programlarının hazırlanmasında destek 
  • İnsan Kaynakları politikalarının geliştirilmesi için öneriler, prosedür ve yönetmeliklerin güncellenmesi çalışmaları 
  • Çalışanlarımızın motivasyonunu ve bağlılığını artıracak arttıracak, sosyal organizasyonlar, sosyal sorumluluk çalışmaları, sosyal medya uygulamaları 
  • İşten ayrılan çalışanlar ile yapılan çıkış mülakatları, çıkış analiz raporları 
  • Çalışanlarımıza sağladığımız Şirket psikoloğu, Diyetisyen, spor eğitmeni gibi hizmetlerin koordinasyonu

Aday Kriterleri

En az 3 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Öğrenci), Doktora(Mezun)

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları
Hakkımızda

TAHA GİYİM, LC Waikiki'nin bir iştiraki olarak yurt içi fason üretim organizasyonunu yönetmek amacıyla 2000 yılında kurulmuştur.

Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni

TAHA GİYİM SANAYİ VE TİCARET A.Ş. ÇALIŞAN ADAYI KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİNE İLİŞKİNAYDINLATMA METN

Detaylı Bilgi

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları