Eğitim ve Gelişim Yöneticisi

TEB - Türk Ekonomi Bankası

• 4 yıllık üniversite mezunu
• Çok iyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilen
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen
• Banka İnsan Kaynaklarının 'Eğitim & Geliştirme' süreçlerinde en az 5 yıl tecrübeli,
• Eğitim İhtiyaç Analizi & Ölçme-Değerlendirme & Eğitim İçerik Hazırlama vb. uygulamalarında deneyimli
• Etkin iletişim & sunum becerilerine sahip
• Uyumlu, ekip çalışmasına yatkın, ekip içi ve dışında ilişkileri koordine edebilen
• Analitik düşünme ve analiz yapma yeteneklerine sahip

İŞ TANIMI

• İş birimlerinin her türlü eğitim ihtiyacının belirlenmesi ve bunları karşılamak için gerekli projelerin başlatılması,
• İş birimlerinin yeni uygulamalarını, mevzuat değişikliklerini, yönetmeliklerini ve ürünlerini takip ederek bunlarla ilgili eğitim programlarının hazırlanması,
• Eğitim bütçesinin hazırlanması ve takibinin yapılması,
• Eğitim firmalarından gelen faturaların takibinin ve kontrolünün yapılması,
• Belirlenen eğitim ihtiyaçlarının karşılanmasına yönelik kurum içi ve kurum dışı eğitim programlarının düzenlenmesi, eğitim takvimi, eğitim grupları ve katılımcılarının belirlenmesi, eğitim materyallerinin hazırlanmasının sağlanması,
• Eğitmenin seçimi ve programlardaki performansının takip edilmesi ve değerlendirmeler sonucunda ilgili kararların verilmesi, gerekli raporlamaların hazırlanması,
• Yapılan eğitimlerin sonuçlarını ve verimliliklerinin değerlendirilmesi (kurum ve kişilere olan katkısını), gerekli katılımcı ve eğitmen görüşmelerinin ve raporlamalarının yapılması,
• Eğitim sonunda her türlü katılımcının; durum, sınav ve değerlendirme raporlarının ilgili yöneticilere iletilmesi,
• E-öğrenmeye alınacak konuların tespiti, e-öğrenme konuları ile ilgili proje gruplarının yönlendirilerek eğitim içeriğinin hazırlanması,
• Banka ve grup şirketi personelinin alması zorunlu olan sertifikalar için gerekli eğitim ve gelişim faaliyetlerinin yürütülmesi,
• Gerektiğinde kurum içi eğitimlerde eğitmen olarak görev alınması