Risk Değerlendirme Yöneticisi

AgeSA Hayat ve Emeklilik A.Ş.

AgeSA olarak “Mutlu bireyleri olan, güven dolu bir toplum hedefiyle, işimizin özündeki iyiliği sunmak için varız.” Bu varlık nedenimiz ışığında; iyilik için harekete geçen, fark yaratmak için cesur davranan, gelişmek için sade düşünen, keşfetmek için heyecan duyan ve sınırları aşmak için birlikte çalışan harika bir aileyiz!

Her yönü ile düşünülmüş esnek çalışma modellerimiz, en trend dijital uygulamalarımız, engelsiz, samimi ve en sıkı dostlukların kurulduğu çalışma ortamımız ve birbirine gönülden bağlı kocaman ailemizle hayatındaki keşke’lerin yerini iyi ki’lerle doldurmak için buradayız.

Bu satırları okurken bizim kadar heyecanlandıysan seni de aramıza bekliyoruz.

Operasyon Genel Müdür Yardımcılığı, Müşteri Hizmetleri Yönetimi Grup Müdürlüğü, Bireysel Müşteri Hizmetleri ve Risk Değerlendirme Müdürlüğü’nde görev almak üzere "Risk Değerlendirme Yöneticisi" arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler:

• Üniversitelerin 4 yıllık lisans bölümlerinden mezun,
• İleri seviyede İngilizce bilgisine sahip,
• Hayat Sigortaları ve/veya Sağlık Sigortaları UW uygulamalarına hakim,
• Yönetim rollerinde ve ekip yönetimi özelinde tecrübe sahibi,
  
• Reasürörler ile UW süreçlerinin yönetimi alanında tecrübeli,
• Rakipler ve sektör hakkında bilgisi bulunan,
• İyi seviyede MS Office programları bilgisine sahip bir ekip arkadaşı arıyoruz.

İş Tanımı:

• Hayat Sigortaları Risk Değerlendirme (UW) kural ve prosedürlerini oluşturmak,
• Sigortalılara veya sigortalı adaylarına ilişkin tıbbi, finansal, mesleki ve bölgesel riskleri değerlendirmek ve sigortaya kabul kararlarını vermek veya ekibinin bu kararları vermesini sağlamak,
• Ekibindeki işleri şirket hedefleri, bütçesi ve prosedürleri doğrultusunda koordine etmek ve yönetmek,
• Reasürans anlaşmalarında UW uygulamaları ile ilgili tanımlamaları oluşturmak, uygulamaların anlaşma içeriğine uyumlu olmasını sağlamak,
• Reasürör ile iletişimi ve reasürör limitindeki başvuruların onay süreçlerini yürütmek,
• Sigortalıların check-up süreçlerini koordine etmek, bu hizmeti veren şirket ile anlaşma koşullarını oluşturmak ve hizmet standartlarına uyumunu gözetmek,
• Medical UW için alınan Tıbbı Danışmanlık hizmetlerinin süreçlerini koordine etmek, ilgili dış kaynak şirketlerin anlaşma koşullarını belirlemek, hizmet standartlarına uyumu gözetmek,
• Sistem ve süreç geliştirme projelerinde UW fonksiyonu ile ilgili analizleri gerçekleştirmek, tasarımları yapmak,
• Fonksiyon ve işlemlere ait raporları hazırlamak veya ekibin hazırlamasını sağlamak ,
• İç Kontrol faaliyetlerinin kurgulanması ve düzenli olarak sonuçlarının raporlanması, İç Denetim vb. kontroller sonucunda tespit edilebilecek politika ve prosedürlere uyumsuzluk bulgularına göre aksiyon alınması, risklerin takip ve raporlamasını sağlamak,
• Tazminat ödemelerindeki gelişmeleri takip ederek underwriting politikalarını geliştirmek ve gerekli revizyonları gerçekleştirmek.

Dipnot: AvivaSA Emeklilik ve Hayat 2007 yılında kurulmuş olup, 5 Mayıs 2021 yılı itibarıyla, Sabancı Holding ile iki yüz yıla yaklaşan geçmişe sahip Belçikalı sigorta şirketi Ageas’ın eşit ortaklık ilkesiyle yola “AgeSA Hayat ve Emeklilik” ismiyle devam etmektedir.