Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

İlan yayından kaldırılmıştır!
İstanbul(Avr.)
İlan yayından kaldırılmıştır!

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

380 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

380 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Ürettiği kimyevi ürünlerin yurt içi ve yurt dışı pazarlara satışını gerçekleştiren şirketimizin genel merkez, İnsan Kaynakları Departmanı bünyesinde görevlendirilmek üzere donanımlı, dinamik, alanıyla ilgili bilgilerini geliştirmiş ve pratik uygulamalara hâkim  "İnsan Kaynakları Müdürü" arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler bölümlerinden mezun, tercihen alanında yüksek lisans yapmış,
  • İnsan Kaynaklarının tüm fonksiyonlarında deneyimi bulunan ve en az 8 yıl yöneticilik yapmış, 
  • İleri düzeyde İngilizce bilen,
  • MS Office programlarına hakim ve tercihen SAP bilen,
  • Tercihen üretim sektöründe aktif rol almış,
  • Resmi kurum ve kuruluşlarla olan yasal süreçleri sorunsuz olarak yürütebilecek,
  • AR-GE ve diğer SGK, İşkur teşvik mevzuatına ve yönetimine hakim,
  • Analiz, planlama, raporlama, organizasyon ve problem çözme yeteneği gelişmiş,
  • Yönetim ile çalışanlar arasındaki iletişim dengesini sağlayabilecek ve projeler kapsamında birimler arası koordinasyon yeteneği gelişmiş,
  • Temsil yönü güçlü, süreç kurup, yürütebilecek vizyona sahip,
  • İletişim ve yönetim becerisine sahip,
  • Yurt içi seyahat engeli bulunmayan.


İŞ TANIMI

  • Şirketin hedef ve stratejileri doğrultusunda insan kaynakları stratejilerini kurgulamak, yeni İK uygulamalarını geliştirmek ve mevcut uygulama, sistem ve süreçlerin geliştirilmesini sağlamak,
  • Yetenek kazanımı, yetenek gelişimi ve yönetimi, kariyer yönetimi, ücret yönetimi, bütçe yönetimi, performans hedefleme ve değerlendirme süreçlerini etkin bir şekilde yürütmek,
  • Eğitim ve gelişim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve uygulama planlarının oluşturulması,
  • Yetenek yönetimi, puantaj, bordro ve özlük ile beraber yönetim sistemleri ile iç ve dış denetim sorumluluklarını, hukuksal, yasal ve uygun süreçler çerçevesinde yerine getirmek ve yönetmek,  
  • Organizasyon yönetimi kapsamındaki ihtiyaçları dinamik olarak takip etmek, değişim süreçlerine liderlik etmek, iletişimin etkin bir şekilde yönetilmesini sağlamak,
  • Organizasyonun kurum kültürünü güçlendirici faaliyetlerini yönetmek, çalışanların kurum kültürünü benimsemesini sağlayarak çalışan deneyimini ve bağlılığını çok iyi seviyeye çıkaracak süreçleri geliştirmek.

Aday Kriterleri

En az 8 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun)
Yapıldı, Muaf
İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri)

İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları
Hakkımızda

Ülkelerin gelişmişlik göstergelerinden biri olan Kimya Sektörü; birçok endüstri kolunun tedarikçisi konumundadır. Bu ihtiyaca cevap vermek üzere 1997 yılında kurulan AKPA Kimya: kompozit , Petrokimya ve Boya sektörlerinde kullanılmakta olan Organik Peroksit, Başlatıcı, Hızlandırıcı ve Boya kurutucular üzerine uzmanlaşmıştır. Üretim operasyonlarını 16.000 m² ’ si kapalı 55.000 m² ’si açık olan Tekirdağ, Muratlı Organize Sanayi Bölgesinde bulunan fabrikasında gerçekleştirmektedir. Fabrika tesislerinde; Ar-GE, Kalite Kontrol ve Çevre Laboratuvarları, standart ve soğutmalı depolar ile ofisler bulunmaktadır. Şirketin yurtiçi ve yurtdışı satış, pazarlama, mali işler, finans ve lojistik operasyonları İstanbul'daki genel merkezden yürütülmektedir. Ayrıca yurt içinde bulunan iş ortaklarına daha hızlı ve zamanında teslimat yapmak amacı ile 2018 yılında İstanbul Kıraç bölgesinde 7500 m² kapalı alana sahip bir depo hizmete açılmıştır. Kimya sektöründe geniş bir ürün yelpazesi bulunan AKPA Kimya, stratejik coğrafi konumu sayesinde başta Asya, Avrupa, Orta doğu ve Afrika olmak üzere tüm dünyaya hızlı ve kısa sürede ürün tedariki sağlamaktadır. Günümüzde, 65’den fazla ülkeye düzenli olarak ihracat yapan AKPA Kimya’nın yurt dışı satışlarının toplam satışlara oranı %75’i aşmaktadır. Küresel pazarda aktif rol alan ve sürekli gelişen AKPA Kimya, iş ortaklarının gereksinimlerini en uygun şekilde karşılamak ve taleplerine göre özel üretimler yapmak amacıyla Ar-GE, üretim, kalite kontrol, kalite güvence ve satış-pazarlama konularında uzmanlardan oluşan, ürün geliştirme ve teknik desteğe yönelik bir ekip oluşturmuştur. Ar-Ge alanındaki önemli yatırımlar AKPA Kimya’nın büyüme sürecinde etkin rol almıştır. 2018 yılında cirosunun %4’ ünü AR-GE yatırımlarına ayırarak iş ortaklarının ihtiyaçlarına en uygun şekilde cevap vermekle yetinmeyip ayrıca uygulamalarına göre özel çalışmalar yapılmaktadır. Bu çözüm odaklı üretme-geliştirme anlayışı hizmet kalitesini de üst düzeylere taşımıştır. AKPA, ürün kalitesini geliştirmek ve güvence altına almak amacıyla ISO 9001:2015 Kalite Yönetim Sistemi Standartları tarafından belgelendirilmiştir. OHSAS 18001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Standartları tarafından onay almıştır. Avrupa Birliği ülkelerine yüksek miktarda ürün tedarik etmesi sebebi ile de AB mevzuatı gereğince, ürünlerin REACH ve ECHA kayıtları da ulunmaktadır. Tüm AKPA ürünleri Helal Sertifikasına sahiptir. Bu sertifikaya sahip organik peroksit üretimi yapan ilk ve tek firmadır. Yüksek kaliteli ürünler, dinamik satış ekibi, kısa süreli teslimatlar ve teknik desteğin kolayca sağlanabilmesi AKPA Kimya'nın avantajları arasında yer almaktadır. AKPA, Dünya’ya açılan bir kapı olarak, her zaman üstün kaliteyi sunmak için en donanımlı ve eğitimli personelleri istihdam etmekte, yüksek kaliteli üretim standartlarına, yeniliklere ve dağıtım kanallarına yatırım yapmaya devam etmektedir. Bu çerçevede belirlenmiş ilkelerimiz şöyledir; • Güven : Doğruluk ve dürüstlük değerlerimizle tüm paydaşlarımıza güven veririz. • Gizlilik : Müşterilerimizin, çalışanlarımızın ve paydaşlarımızın özel bilgilerinin korunmasına özen gösteririz. • Çalışanlarına Karşı Sorumluluk : Güvence, istihdam ve adil yaklaşımla çalışanlarımızın gelişimine katkı sağlarız. • Sürekli İyileştirme : Çevre ve toplum değerlerini sürekli göz önünde bulundurarak ürün ve hizmetlerini sürekli geliştiririz. • Tarafların İhtiyaç ve Beklentilerini Karşılamak : Tedarikçilerimizin, çalışanlarımızın, paydaşların ihtiyaç ve beklentilerini Yönetim Sistemi süreçleri ile uyumlu şekilde karşılanmasını sağlarız. • Risk Temelli Yaklaşım : Tüm faaliyetlerimizde etkileşim içinde olan hususlara risk temelli yaklaşımla, amaçlanan hedeflere ulaşmasını güvence altına alırız.

Ülkelerin gelişmişlik göstergelerinden biri olan Kimya Sektörü; birçok endüstri kolunun tedarikçisi konumundadır. Bu ihtiyaca cevap vermek üzere 1997 yılında kurulan AKPA Kimya: kompozit , Petrokimya ve Boya sektörlerinde kullanılmakta olan Organik Peroksit, Başlatıcı, Hızlandırıcı ve Boya kurutucular üzerine uzmanlaşmıştır. Üretim operasyonlarını 16.000 m² ’ si kapalı 55.000 m² ’si açık olan Tekirdağ, Muratlı Organize Sanayi Bölgesinde bulunan fabrikasında gerçekleştirmektedir. Fabrika tesislerinde; Ar-GE, Kalite Kontrol ve Çevre Laboratuvarları, standart ve soğutmalı depolar ile ofisler bulunmaktadır. Şirketin yurtiçi ve yurtdışı satış, pazarlama, mali işler, finans ve lojistik operasyonları İstanbul'daki genel merkezden yürütülmektedir. Ayrıca yurt içinde bulunan iş ortaklarına daha hızlı ve zamanında teslimat yapmak amacı ile 2018 yılında İstanbul Kıraç bölgesinde 7500 m² kapalı alana sahip bir depo hizmete açılmıştır. Kimya sektöründe geniş bir ürün yelpazesi bulunan AKPA Kimya, stratejik coğrafi konumu sayesinde başta Asya, Avrupa, Orta doğu ve Afrika olmak üzere tüm dünyaya hızlı ve kısa sürede ürün tedariki sağlamaktadır. Günümüzde, 65’den fazla ülkeye düzenli olarak ihracat yapan AKPA Kimya’nın yurt dışı satışlarının toplam satışlara oranı %75’i aşmaktadır. Küresel pazarda aktif rol alan ve sürekli gelişen AKPA Kimya, iş ortaklarının gereksinimlerini en uygun şekilde karşılamak ve taleplerine göre özel üretimler yapmak amacıyla Ar-GE, üretim, kalite kontrol, kalite güvence ve satış-pazarlama konularında uzmanlardan oluşan, ürün geliştirme ve teknik desteğe yönelik bir ekip oluşturmuştur. Ar-Ge alanındaki önemli yatırımlar AKPA Kimya’nın büyüme sürecinde etkin rol almıştır. 2018 yılında cirosunun %4’ ünü AR-GE yatırımlarına ayırarak iş ortaklarının ihtiyaçlarına en uygun şekilde cevap vermekle yetinmeyip ayrıca uygulamalarına göre özel çalışmalar yapılmaktadır. Bu çözüm odaklı üretme-geliştirme anlayışı hizmet kalitesini de üst düzeylere taşımıştır. AKPA, ürün kalitesini geliştirmek ve güvence altına almak amacıyla ISO 9001:2015 Kalite Yönetim Sistemi Standartları tarafından belgelendirilmiştir. OHSAS 18001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Standartları tarafından onay almıştır. Avrupa Birliği ülkelerine yüksek miktarda ürün tedarik etmesi sebebi ile de AB mevzuatı gereğince, ürünlerin REACH ve ECHA kayıtları da ulunmaktadır. Tüm AKPA ürünleri Helal Sertifikasına sahiptir. Bu sertifikaya sahip organik peroksit üretimi yapan ilk ve tek firmadır. Yüksek kaliteli ürünler, dinamik satış ekibi, kısa süreli teslimatlar ve teknik desteğin kolayca sağlanabilmesi AKPA Kimya'nın avantajları arasında yer almaktadır. AKPA, Dünya’ya açılan bir kapı olarak, her zaman üstün kaliteyi sunmak için en donanımlı ve eğitimli personelleri istihdam etmekte, yüksek kaliteli üretim standartlarına, yeniliklere ve dağıtım kanallarına yatırım yapmaya devam etmektedir. Bu çerçevede belirlenmiş ilkelerimiz şöyledir; • Güven : Doğruluk ve dürüstlük değerlerimizle tüm paydaşlarımıza güven veririz. • Gizlilik : Müşterilerimizin, çalışanlarımızın ve paydaşlarımızın özel bilgilerinin korunmasına özen gösteririz. • Çalışanlarına Karşı Sorumluluk : Güvence, istihdam ve adil yaklaşımla çalışanlarımızın gelişimine katkı sağlarız. • Sürekli İyileştirme : Çevre ve toplum değerlerini sürekli göz önünde bulundurarak ürün ve hizmetlerini sürekli geliştiririz. • Tarafların İhtiyaç ve Beklentilerini Karşılamak : Tedarikçilerimizin, çalışanlarımızın, paydaşların ihtiyaç ve beklentilerini Yönetim Sistemi süreçleri ile uyumlu şekilde karşılanmasını sağlarız. • Risk Temelli Yaklaşım : Tüm faaliyetlerimizde etkileşim içinde olan hususlara risk temelli yaklaşımla, amaçlanan hedeflere ulaşmasını güvence altına alırız.

Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni

Güncelleme Tarihi: 27/12/2019 AKPA KİMYA AMBALAJ SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ 6698 SAYILI KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI KANUNU KAPSAMINDA AYDINLATMA METNİ Çalışan adaylarının iş başvurusu süreçlerinin yürütülmesi dolayısıyla, “Kariyer.Net” web sitesi aracılığı ile aşağıdaki kişisel verilerinizi aşağıda belirtilen kapsamda işlenmek üzere elde ediyoruz:  Çalışan adayının özgeçmiş bilgisi (CV)  Pozisyona özel(değişken) sorularımıza ilişkin adayın/stajyerin vermiş olduğu cevaplar 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu hükümleri gereği Şirketimiz, “veri sorumlusu” olarak, vereceğiniz kişisel verilerinizi kaydedecek, sınıflandıracak, işleyecek, saklayacak, ve güncelleyecek, anılan yasal düzenleme kapsamında karşılıklı hak ve yükümlülüklerimize ilişkin olarak sizleri bilgilendiriyoruz. 1. Veri Sorumlusu 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında “veri sorumlusu”, şirketimiz Akpa Kimya Ambalaj Sanayi Ve Ticaret Anonim Şirketi’dir. 2. Kişisel Verilerin İşlenme Amaçları Çalışan adaylarının iş başvurusu süreçlerinin yürütülmesi dolayısıyla şirketimize iletmiş olduğunuz yukarıdaki kişisel verileriniz, Şirketimiz bünyesinde şu amaçlarla işlenecektir:  Çalışan Adaylarının Başvuru Süreçlerinin Yürütülmesi,  Çalışan Adayı / Stajyer Seçme Ve Yerleştirme Süreçlerinin Yürütülmesi,  İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması. 3. Kişisel Verilerin Aktarılması ve Aktarım Amaçları Çalışan adaylarının iş başvurusu süreçlerinin yürütülmesi dolayısıyla iletmiş olduğunuz yukarıdaki kişisel verileriniz şirketimiz dışında, herhangi bir kişi veya kuruma aktarılmayacaktır. 4. Kişisel Veri/Verileri Toplamanın Yöntemi ve Hukuki Sebepleri Çalışan adaylarının iş başvurusu süreçlerinin yürütülmesi dolayısıyla iletmiş olduğunuz yukarıdaki kişisel verileriniz, yukarıda sayılan amaçlar dahilince Şirketimiz tarafından,  Bir sözleşmenin(İş Sözleşmesi) kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması(6698 sayılı KVKK md.5 / 2-c)  Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması(6698 sayılı KVKK md.5 / 2-e) hukuki sebeplerine dayanılarak, “Kariyer Net” web sayfası aracılığı ile otomatik olarak toplanmaktadır. 5. Veri Sahibinin Hakları KVK Kanunu’nun 11. maddesi uyarınca veri sahipleri;  Kişisel veri işlenip işlenmediğini öğrenme,  Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,  Kişisel verilerin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,  Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,  Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,  KVK Kanunu ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,  İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,  Kişisel verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini talep etme, haklarına sahiptir. 6698 Sayılı Kanun’un “İlgili kişinin haklarını düzenleyen” 11. maddesi kapsamındaki taleplerinizi, “Veri Sorumlusuna Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Tebliğe” göre şirketimizin “Yenibosna Merkez Mah. Ladin Sok. No: 36/70 Bahçelievler/İSTANBUL” adresine yazılı olarak iletebilirsiniz. Saygılarımızla.

Detaylı Bilgi
Yan Haklar

Servis, Yemekhane.

İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları