Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

İstanbul(Avr.)(Bakırköy)
23 gün önce yayınlandı

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

620 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

620 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Şirketimiz Hakkında;

1992 yılında temelleri atılan ve 2002 yılında yeni vizyonu ile Türk İlaç Pazarına giren Basel İlaç; 11 bölge müdürlüğüne bağlı 22 Bölge Müdürü ve 300’e yakın Tıbbi Satış Temsilcisi ile ilaç sektöründeki etkin yerini korumaktadır.

Tüm Türkiye’de hastalar için engelleri ortadan kaldırmaya, ilaçlara erişimlerini artırmaya ve ihtiyaç duyan herkes için hayat kurtarıcı tedaviler sunma vizyonu ile hareket eden Basel İlaç günümüzde 2 adet solid, 1 adet sefalosporin, 1 adet inhaler ve 2 adet AR-GE tesisiyle faaliyet ve geliştirmelerine devam etmekte olup, %100 Türk sermayesiyle, Türkiye’deki ilaç üreticileri içinde saygın bir konuma erişme hedeflerine ulaşabilmek için alanında uzman kadrosuyla birlikte durmaksızın çalışmaya devam etmektedir.

Şirketimizde İnsan Kaynakları Direktörlüğü bünyesinde çalışmak üzere 'İnsan Kaynakları Uzmanı' aranmaktadır. Pozisyon ile ilgili görev tanımı ve uygun adayların taşıması gereken özellikler aşağıda yer almaktadır.

 

Genel Nitelikler;

  • Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun (İşletme, Endüstri Mühendisliği, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Psikoloji vb.) veya İnsan Kaynakları Yönetimi alanında yüksek lisans derecesi,
  • İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli, ( Tercihen ilaç sektörü )
  • Mülakat yapma ve değerlendirme merkezi süreçlerinde aktif olarak rol almış,
  • Kurumsal iletişim becerisi yüksek,
  • Analitik yeteneği ve öğrenme isteği kuvvetli,
  • Yüksek sorumluluk duygusu ile hareket eden ve kritik zaman çizelgeleri ile çalışabilme yeteneği gösteren,
  • Ekip çalışmasına yatkın,
  • MS Office Programlarına hakim,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.


İş Tanımı;

  • Seçme ve Yerleştirme, Performans Yönetimi, Kariyer Planlama, Özlük İşlemleri, Bordrolama, Eğitim Analizi, Yetenek Yönetimi vb. fonksiyonların  aktif olarak yürütülmesi,
  • İnsan Kaynakları uygulamaları ile ilgili şirket genelinde uygulanan yönetmelik, prosedür ve talimatların etkin bir şekilde geliştirilmesi ve uygulanması,
  • İnsan Kaynakları yönetimi ve gelişimi için stratejik planlamalarda bulunmak, en uygun sistemin belirlenmesi, uygulanması ve ihtiyaç halinde iyileştirilmesini sağlamak,
  • Organizasyonel büyüme ve değişim doğrultusunda oluşabilecek yeni pozisyonların iş analizini gerçekleştirmek, terfi, yetiştirme, yetenek yönetimi ve performans değerlendirme süreçlerini uygulamak,
  • Şirket politika, prosedür ve iş kanunu çerçevesinde tüm disiplin süreçlerinin uygulanması ve takibini yapmak,
    • Çalışan / yönetici ara değerlendirme ve çıkış görüşmelerinin yürütülmesini sağlamak.

    Sizi Bekleyen Süreçler;

    1.Adım: İnsan Kaynakları departmanı ile ilk görüşmenin gerçekleştirilmesi

    2. Adım: İlk görüşmesi olumlu tamamlanan adaylara genel yetenek testi ve kişilik envanteri gönderilmesi

    3. Adım: Eğitim danışmanı ve İnsan Kaynakları müdürü ile yüz yüze görüşmenin gerçekleştirilmesi

    4. Adım: Tüm aşamaları başarılı bir şekilde tamamlayan adaylarımıza iş teklif mektubunun iletilmesi

  • Aday Kriterleri

    1 - 3 yıl arası
    Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun)
    Yapıldı, Muaf

    İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları
    Hakkımızda

    1992 yılında temelleri atılan ve 2002 yılında yeni vizyonu ile Türk İlaç Pazarına giren Basel İlaç; 11 bölge müdürlüğüne bağlı 22 Bölge Müdürü ve 300’e yakın Tıbbi Satış Temsilcisi ile ilaç sektöründeki etkin yerini korumaktadır. Tüm Türkiye’de hastalar için engelleri ortadan kaldırmaya, ilaçlara erişimlerini artırmaya ve ihtiyaç duyan herkes için hayat kurtarıcı tedaviler sunma vizyonu ile hareket eden Basel ilaç günümüzde 2 adet solid, 1 adet sefalosporin, 1 adet inhaler ve 2 adet AR-GE tesisiyle faaliyet ve geliştirmelerine devam etmekte olup, %100 Türk sermayesiyle, Türkiye’deki ilaç üreticileri içinde saygın bir konuma erişme hedeflerine ulaşabilmek için alanında uzman kadrosuyla birlikte durmaksızın çalışmaya devam etmektedir.

    1992 yılında temelleri atılan ve 2002 yılında yeni vizyonu ile Türk İlaç Pazarına giren Basel İlaç; 11 bölge müdürlüğüne bağlı 22 Bölge Müdürü ve 300’e yakın Tıbbi Satış Temsilcisi ile ilaç sektöründeki etkin yerini korumaktadır. Tüm Türkiye’de hastalar için engelleri ortadan kaldırmaya, ilaçlara erişimlerini artırmaya ve ihtiyaç duyan herkes için hayat kurtarıcı tedaviler sunma vizyonu ile hareket eden Basel ilaç günümüzde 2 adet solid, 1 adet sefalosporin, 1 adet inhaler ve 2 adet AR-GE tesisiyle faaliyet ve geliştirmelerine devam etmekte olup, %100 Türk sermayesiyle, Türkiye’deki ilaç üreticileri içinde saygın bir konuma erişme hedeflerine ulaşabilmek için alanında uzman kadrosuyla birlikte durmaksızın çalışmaya devam etmektedir.

    Şirket Sayfasına Git
    Yan Haklar

    Servis, Yemek Kartı (Ticket, Multinet, Sodexo vb.).

    İlgini Çekebilecek İlanlar

    İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları