Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

keyboard_arrow_down

Ambalaj Geliştirme Uzmanı

BESLER GIDA VE KİMYASAN.VE TİC.A.Ş.

İlan yayından kaldırılmıştır!
İstanbul(Asya)
İlan yayından kaldırılmıştır!

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

AR-GE

AR-GE

Başvuru Sayısı

318 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

318 başvuru

Departman

AR-GE

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Türkiye'nin en büyük ve hızlı büyüyen gruplarından Yıldız Holding, Pendik Kampüsü’nde faaliyet göstermekte olan Besler Gıda bünyesinde görevlendirilmek üzere" Ambalaj Geliştirme Uzmanı" aramaktadır.

· Üniversitelerin Gıda ve Kimya Mühendisliği bölümlerinden mezun,

· Ambalaj tasarımı, ambalaj geliştirilmesi ve kalite kontrolleriyle ilgili en az 3 yıl deneyim sahibi,

· Çok iyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip,

· Türk Gıda Kodeksine hakim,

· MS Office programlarına hakim, 

 · SAP kullanabilen,

· B sınıfı sürücü ehliyetine sahip, aktif olarak araç kullanabilen,

· Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.


İŞİN TANIMI

· Pazarda ihtiyaç duyulabilecek yeni ürünlere ait ambalajların araştırmasının yapılması.

· Yeni ürün ve/veya mevcut ürün geliştirmesinde uygun ambalaj yapısının belirlenmesi.

· Proje süreç yönetiminin sağlanması.

·  Üretime alınacak yeni ambalajların proses standartlarına göre optimize edilmesi.

·  Maliyet ve kalite optimizasyonunun sağlanması.

·  Spesifikasyon sisteminde verilerin doğru ve güncel tutulması.

·  Müşteri memnuniyetinin sağlanması.

·  Sektörde yaşanan yenilik ve değişikliklerden haberdar olunması ve trendlerin takip edilmesi. 

    Aday Kriterleri

    2 - 5 yıl arası
    Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun)

    Ambalaj Geliştirme Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    Ambalaj Geliştirme Uzmanı Ambalaj Geliştirme Uzmanı Maaşları Ambalaj Geliştirme Uzmanı Nasıl Olunur? Ambalaj Geliştirme Uzmanı Nedir? Ambalaj Geliştirme Uzmanı İş İlanları
    Hakkımızda

    1992 yılında İstanbul'da 90.000 m2 'lik bir alan üzerinde kuruluş çalışmalarına başlanan Besler Gıda ve Kimya Sanayi ve Ticaret A.Ş. 1994 yılında devreye alınarak, başta Yemeklik Likit Yağlar ve Gıda Sanayi için endüstriyel margarin üretmeye başlamıştır 1995 yılına gelindiğinde Kahvaltılık Margarin üretimini gerçekleştirerek ürün portföyünü tamamlayan BESLER, ürettiği ürünlerinin güvenilirliği; satış ve pazarlama faaliyetlerinin geniş bir tabana yayılması ile üretim kapasitesini hızla artırmaya başlamıştır. 1994 yılında 60.000 ton olan kapasite sırasıyla 1996 yılında 120.000 ton, 1998 yılında 180.000 ton ve 2000 yılında 220.000 tona çıkarılmış, bu gelişmelere ek olarak, 2000 yılında bünyesine kattığı Adana tesisleri ile kapasitesini 100.000 ton daha arttırmıştır. 2003 yılında yağ üreticisi olarak Türkiye’deki ilk ve tek Fraksiyon tesisini kurarak İstanbul kapasitesi 250.000 tona çıkarılmıştır. Bugün, sıvı yağ ve margarin üretimini 1’i Adana, 1’i İstanbul, 1’i Brunei’de olmak üzere üç üretim tesisinde yürütmektedir. Toplam üç tesisinde 650.000 ton/yıl üzerinde kapasiteye sahiptir. Besler Gıda, uluslararası kalite standartları ışığında yapılandırdığı üç tesisinde Tüketici kategorisi altında Bizim Yağ, Teremyağ, Luna başta olmak üzere toplam 33 marka ve 447 SKU üretimi gerçekleştirmektedir.

    1992 yılında İstanbul'da 90.000 m2 'lik bir alan üzerinde kuruluş çalışmalarına başlanan Besler Gıda ve Kimya Sanayi ve Ticaret A.Ş. 1994 yılında devreye alınarak, başta Yemeklik Likit Yağlar ve Gıda Sanayi için endüstriyel margarin üretmeye başlamıştır 1995 yılına gelindiğinde Kahvaltılık Margarin üretimini gerçekleştirerek ürün portföyünü tamamlayan BESLER, ürettiği ürünlerinin güvenilirliği; satış ve pazarlama faaliyetlerinin geniş bir tabana yayılması ile üretim kapasitesini hızla artırmaya başlamıştır. 1994 yılında 60.000 ton olan kapasite sırasıyla 1996 yılında 120.000 ton, 1998 yılında 180.000 ton ve 2000 yılında 220.000 tona çıkarılmış, bu gelişmelere ek olarak, 2000 yılında bünyesine kattığı Adana tesisleri ile kapasitesini 100.000 ton daha arttırmıştır. 2003 yılında yağ üreticisi olarak Türkiye’deki ilk ve tek Fraksiyon tesisini kurarak İstanbul kapasitesi 250.000 tona çıkarılmıştır. Bugün, sıvı yağ ve margarin üretimini 1’i Adana, 1’i İstanbul, 1’i Brunei’de olmak üzere üç üretim tesisinde yürütmektedir. Toplam üç tesisinde 650.000 ton/yıl üzerinde kapasiteye sahiptir. Besler Gıda, uluslararası kalite standartları ışığında yapılandırdığı üç tesisinde Tüketici kategorisi altında Bizim Yağ, Teremyağ, Luna başta olmak üzere toplam 33 marka ve 447 SKU üretimi gerçekleştirmektedir.

    Şirket Sayfasına Git
    Şirketin Aydınlatma Metni

    İŞ BAŞVURULARINDA ALINAN KİŞİSEL VERİLERE DAİR BİLGİLENDİRMEİşbu bilgilendirme metninde KANUN, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununu; ŞİRKET, Kısıklı Mahallesi Ferah Caddesi No: 1 34692 Büyük Çamlıca/İstanbul adresinde faaliyet gösteren YILDIZ HOLDİNG A.Ş.’yı; GRUP ŞİRKETLERİ, yurt içinde veya yurt dışında yerleşik olup olmadığına bakılmaksızın, Gözde Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı A.Ş. veya bunlar tarafından doğrudan veya dolaylı olarak kontrol edilen veya eş kontrol hakkına sahip olunan tüzel kişileri; Kişisel Veri, staj başvurusunda bulunan kişilerin her türlü kişisel verisini ve özel nitelikli kişisel verisini ifade eder. ŞİRKET, Kişisel Verilerinizin hukuka uygun olarak toplanması, saklanması ve paylaşılmasını sağlamak ve gizliliğinizi korumak amacıyla mümkün olan en üst seviyede güvenlik tedbirlerini almaktadır. Amacımız; KANUN’un 10. maddesi gereğince Kişisel Verilerinizin alınma şekilleri, işlenme amaçları, paylaşılan kişiler, hukuki nedenleri ve haklarınız konularında sizi en şeffaf şekilde bilgilendirmektir.a) Veri Sorumlusu ve TemsilcisiKANUN uyarınca, Kişisel Verileriniz; veri sorumlusu olarak ŞİRKET tarafından aşağıda açıklanan kapsamda işlenecektir.b) Kişisel Verilerin Hangi Amaçla İşleneceğiKariyer.net üzerinden toplanan Kişisel Verileriniz, Kişisel Verilerinizi bizlere açıklamanıza konu olan; staj başvurusu talebinizin ve ilgili pozisyona uygunluğunuzun değerlendirilmesi, ŞİRKET’imizin insan kaynakları politikaları çerçevesinde staj ve işe alım süreçlerinin yürütülmesi, sonuçlandırılması, bu kapsamda sizinle iletişime geçilmesi, ŞİRKET’imizin ve ŞİRKET’imizle iş ilişkisi içerisinde olan kişiler ile hukuki ve ticari yükümlülüklerin gerçekleştirilmesinin temini, ŞİRKET’imizin iş stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanması ile ŞİRKET’imizin uyguladığı staj ve işe alım ilkelerinin geliştirilmesi ve iyileştirilmesi maçlarıyla KANUN’un 5. ve 6. maddelerinde belirtilen Kişisel Veri işleme şartları dahilinde işlenecektir.c) İşlenen Kişisel Verilerin Kimlere ve Hangi Amaçla AktarılabileceğiToplanan Kişisel Verileriniz; staj başvuru talebinizin ve ilgili pozisyona uygunluğunuzun değerlendirilmesi, ŞİRKET’imizin insan kaynakları politikaları çerçevesinde staj ve işe alım süreçlerinin yürütülmesi, sonuçlandırılması, bu kapsamda sizinle iletişime geçilmesi, ŞİRKET’imizin iş stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanması, staj ve iş başvurularının uygunluğuna dair gerekli test ve değerlendirmelerin yapılabilmesi amaclarıyla Yıldız Holding A.Ş. ve/veya GRUP ŞİRKETLERİ’ne, iş ortaklarımıza, danışmanlarımıza ve bu kapsamda faaliyet gösteren anlaşmalı olduğumuz üçüncü taraflara ve kanunen yetkili kamu kurumları ve özel hukuk kişilerine, KANUN’un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen Kişisel Verilerin aktarım şartları çerçevesinde sınırlı olarak aktarılabilecektir.ç) Kişisel Veri Toplamanın Yöntemi ve Hukuki SebebiKişisel Verileriniz ŞİRKET’imiz tarafından kariyer.net üzerinden farklı hukuki sebeplere dayanılarak, ŞİRKET’imizin insan kaynakları politikalarının uygulanması ve staj/işe alım süreçlerinin yürütülmesi amacıyla toplanmaktadır. Bu süreçte toplanan Kişisel Verileriniz, iş ve staj başvurusu yapmanıza imkan tanıyan sair internet siteleri üzerinden staj başvurusu talebinizin ve ilgili pozisyona uygunluğunuzun değerlendirilmesi, ŞİRKET’imiz insan kaynakları politikaları çerçevesinde işe ve staja alım süreçlerinin yürütülmesi, sonuçlandırılması, bu kapsamda sizinle iletişime geçilmesi, ticari faaliyetlerimizi ve operasyonel süreçlerimizi yürütmek amacıyla staj başvurusu yaptığınız ilgili kariyer siteleri vasıtasıyla toplanmaktadır. Bu hukuki sebeple toplanan Kişisel Verileriniz KANUN’un 5. ve 6. maddelerinde belirtilen Kişisel Veri işleme şartları kapsamında bu Bilgilendirme Metni’nin (b) ve (c) maddelerinde belirtilen amaçlarla işlenebilmekte ve aktarılabilmektedir. Toplanan Kişisel Verileriniz ŞIRKET nezdinde 2 yıl boyunca muhafaza edilebilecektir.d) Kişisel Veri Sahibinin KANUN’un 11. maddesinde Sayılan HaklarıKişisel Veri sahipleri olarak, haklarınıza ilişkin taleplerinizi aşağıda düzenlenen yöntemlerle ŞİRKET’e iletmeniz durumunda ŞİRKET talebin niteliğine göre talebi en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde sonuçlandıracaktır. Bu kapsamda veri sahipleri:• Kişisel Veri işlenip işlenmediğini öğrenme,• Kişisel Verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,• Kişisel Verilerin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,• Yurt içinde veya yurt dışında Kişisel Verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,• Kişisel Verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması halinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin Kişisel Verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,• KANUN ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması halinde Kişisel Verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin Kişisel Verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,• İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,• Kişisel Verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması halinde zararın giderilmesini talep etme haklarına sahiptir.KANUN’un 13. maddesinin 1. fıkrası gereğince, yukarıda belirtilen haklarınızı kullanmak ile ilgili talebinizi yazılı olarak ŞİRKET’e iletebilirsiniz. Bu çerçevede ŞİRKET’e KANUN’un 11. maddesi kapsamında yapacağınız başvurularda yazılı olarak başvurunuzu ileteceğiniz kanallar ve usuller aşağıda açıklanmaktadır.Yukarıda belirtilen haklarınızı kullanmak için kimliğinizi tespit edici gerekli bilgiler ile KANUN’un 11. maddesinde belirtilen haklardan kullanmayı talep ettiğiniz hakkınıza yönelik açıklamalarınızı içeren talebinizi; veri sahibi başvuru formunu doldurarak, formun imzalı bir nüshasını Kısıklı Mahallesi Ferah Caddesi No: 1 34692 Büyük Çamlıca/İstanbul adresine kimliğinizi tespit edici belgeler ile bizzat elden veya noter kanalıyla iletebilirsiniz.Başvurunuzda;a) Adınızın, soyadınızın ve başvuru yazılı ise imzanızın,b) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları için T.C. kimlik numaranızın, yabancı iseniz uyruğunuzun, pasaport numaranızın veya varsa kimlik numaranızın,c) Tebligata esas yerleşim yeri veya iş yeri adresinizin,ç) Varsa bildirime esas elektronik posta adresi, telefon ve faks numaranızın,d) Talep konunuzun,bulunması zorunlu olup, varsa konuya ilişkin bilgi ve belgelerin de başvuruya eklenmesi gerekmektedir.

    Detaylı Bilgi
    Yan Haklar

    Özel Sağlık Sigortası, Servis, Prim, Yemekhane, Yakacak, Bayram Yardımı.

    BESLER GIDA VE KİMYASAN.VE TİC.A.Ş. İş İlanları

    Ambalaj Geliştirme Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    Ambalaj Geliştirme Uzmanı Ambalaj Geliştirme Uzmanı Maaşları Ambalaj Geliştirme Uzmanı Nasıl Olunur? Ambalaj Geliştirme Uzmanı Nedir? Ambalaj Geliştirme Uzmanı İş İlanları