Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İşletme Mühendisliği ve ilgili bölümlerinden mezun,
  • MM,SD modüllerinde SAP Danışmanı/Takım Lideri olarak tecrübesi olan,
  • SAP Lojistik Modüllerine hâkim,
  • SAP'nin proje uygulama metodolojisine hakim ve en az 5 tam zamanlı proje tecrübesi olan,
  • İlgili alanda minimum 7 yıl tecrübe sahibi,
  • Analitik bakış açısı ve problem çözme becerisine sahip, ileri derecede İngilizce bilen,
  • Yurtiçi ve yurtdışı seyahat engeli bulunmayan,
  • İç müşteri ihtiyaçları doğrultusunda çözüm üretebilecek,
  • Planlama ve organize etme yetkinliğine sahip,
  • Yazılı ve sözlü iletişimi becerisi yüksek, ekip çalışmasına yatkın,
  • Alanındaki teknolojik gelişmeleri takip eden,
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

İŞ TANIMI

  • SAP'nin Lojistik Modülleri ile ilgili iş birimlerinden gelen sistem geliştirme/proje taleplerinin mevcut sisteme uygunluğunun incelenmesini sağlamak, çözüm alternatifleri yaratmak ve ilgili ekibi yönetmek,
  • SAP Lojistik Modüllere ilişkin tüm dış/iç kaynakları takip etmek, öncelikleri belirlemek, yapılan çalışmaları kontrolunu sağlamak,
  • İş süreçlerini analiz etmek, geliştirmek, mevcut süreçlerle ilgili son kullanıcılara destek verilmesini sağlamak,
  • İyileştirme alanları ve riskler ile ilgili önerilerde bulunmak, mevcut durum ve sonuçlar hakkında dönemsel raporlar sunmak,
  • Şirketlerden gelen vaka, talep ve projelerin analizlerinin yapılmasını sağlamak ve duruma, şirkete, sektöre göre farklı ya da standart çözümlerin geliştirilmesini sağlamak,
  • Yeni süreçlerin devreye alınması için ‘Değişiklik Onay Kurulu’ ile gerekli toplantıları gerçekleştirmek,
  • Destek süreçlerinin belirlenen standartlara uygun şekilde işlediğinin kontrolünü sağlamak,  süreçlerle ilgili KPI'ların takibini yapmak,
  • Birim ile ilişkili E-fatura, E-arsiv vb. ve Non-SAP uygulamalar için sorumlulukları yerine getirmek,
  • Gerekli durumlarda diğer BT ve iş birimleri ile koordinasyonu sağlamak,
  • Tedarik Zinciri Yönetimi ile ilişkili kısa ve uzun vadeli IT yol haritasını planlamak, yeni teknolojileri takip etmek,

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Holding / Şirketler Grubu

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 18.00

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemekhane