Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION

Chronos Consulting Turkey is part of the Coberon Chronos Group, an award winning global leader in temporary staffing and permanent recruitment for technical and mid to high management levels for the global Fortune 500. The Group owns and operates 27 offices worldwide.


Our client is one of the premier suppliers of industrial group and delivering the highest quality of products and services in the sector. Due to new opportunities, they are currently looking for a; ‘HR Generalist''.


Requirements:

  • Bachelor degree from a reputable university,
  • At least 3-4 years recruitment experience preferably within white and gray color workers,
  • Have knowledge of payroll and compensation & benefits process,
  • Excellent  command of written and spoken English,
  • Very good level of MS Office applications,
  • Service oriented, organized and constant team players with strong communication skills,
  • No military service obligation for male candidates.

 

Responsibilities:

  • Managing recruitment projects for entry level and gray color roles,
  • Develop an understanding of the  requirements, then identify potential candidates through existing contacts or by advertising roles,
  • Preparation of job descriptions and other recruitment documents,
  • Advertising posts appropriately, drafting and placing advertisments using a wide range of media,
  • Reviewing applications, managing interviews, evaluating candidates and preparing shortlists,
  • Assess candidates' skills through telephone and face to face interviews, tests and background checks, 
  • Monitoring candidates once placed and collecting feedback from employers on the performance of candidates who have previously been placed with them.


Firmamız Türkiye İş Kurumu'nun 10.03.2015 tarih ve 529 numaralı izin belgesi ile faaliyet göstermektedir.



PREFERRED CANDIDATE

POSITION INFORMATION

Firma Sektörü:

İnsan Kaynakları Danışmanlığı

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 17.30

Sosyal / Yan Haklar:

Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 25-49
Mavi Yaka: