GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İşin Tanımı: Elektronik ve Elektronik haberleşme ürünlerinin satış sonrası hizmetler sektöründe faaliyetleri bulunan grup şirketlerimizin çatısı altında oluşturulacak insan kaynakları ve idari işler departmanına, asgari olarak uzman seviyesinde İnsan Kaynakları ve İdari işler Sorumlusu alınacaktır.
Sorumluluk kapsamı 60 – 80 personel arasındadır.
Görevleri: - Personel ihtiyacına yönelik ilanların yayınlanması ve aday havuzunun oluşturulması,
- Açık pozisyonlara yönelik aday taramasının yapılması ve mülakat sürecinin gerçekleştirilmesi,
- Orta ve uzun vadede oluşabilecek insan kaynağı ihtiyacına yönelik yedekleme çalışmaları yapılması,
- Personel işe giriş ve çıkış işlemlerinin ilgili kanunlar çerçevesinde yapılması
- Personelin eğitim programlarının hazırlaması ve takip edilmesi
- Personel özlük dosyalarının düzenlenmesi ve takip edilmesi
- Günlük personel devam takibinin yapılması
- Günlük olarak parmak izi takip sisteminin raporlarının işlenmesi
- İzin planlamalarının ve takibinin yapılması
- Yıllık izinlerin takip edilmesi ve arşivlenmesi
- Aylık maaş hesaplamalarında gerekli fazla ve eksik mesai bilgilerinin, prim ödemelerinin, kesintilerin ve diğer kalemlerin hesaplanması
- Aylık yemek kartı ve yol ücretlerinin hesaplanması
- Aylık izinlerin çeşitlerine göre izin formlarının toplanması, arşivlenmesi ve muhasebe iletilmesi
- Gerekli durumlara tutanak ve savunma taleplerinin hazırlanması
- Şirketin kanuni mesuliyetleri doğrultusunda İSG ve diğer ilgili mevzuatlara uyumluluğunun sağlanması ve raporlanması,
- İnsan Kaynakları süreçleri ve politikalarının (işe alım, performans yönetimi, kariyer yönetimi, vb.) geliştirilmesine ve uygulanmasına destek olunması
- Şirketin çalışma ortamının idari işlerinin yönetilmesi.
- Dönemsel olarak personel zimmetlerinin kontrolü ve raporlanması
İstenilen özellikler:- Tercihen İstanbul Avrupa Yakası’nda ikamet eden
- Seyahat engeli bulunmayan (Ağırlıklı olarak İstanbul Şişli ve Merter noktalarında bulunacak, Ankara ve İzmir şubelerimiz için konaklamalı ziyaret gerçekleştirecek)
- İyi derecede İngilizce bilen,
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- İnsan kaynakları işe alım alanında deneyimli,
- Takipçi, karar verme ve problemlere pratik çözümler üretme becerisine sahip,
- Microsoft Office programlarını etkin kullanabilen,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
- Düzenli, titiz ve planlı çalışabilecek,
- Dikkatli ve sonuç odaklı,
- İletişim ve ifade becerileri gelişmiş,
Mesai Saatleri: Hafta içi 09:00 – 18:30 Cumartesi: 09:00 – 13:00