Gayrimenkul Yöneticisi

COLDWELL BANKER REAL

 • Danışman recruit etmek ve süreçleri yönetmek • Danışmanların verimliliğini artırmak amaçlı eğitimler vermek (AMP! vb) • Koçluk yapmak • Danışmanların tutundurulmasını sağlamak • Danışmanların ve ofisin kar etmesini sağlamak • Ofisi yönetmek • Ofis toplantılarını yönetmek • Ofis Profesyonellerinin (idari ekip) performansını değerlendirmek • Bölgeye hakim olmak • Rekabete hazır iş planı yapmak ve stratejiler geliştirmek • Bölge rayiçleri, Pazar dinamikleri, tapu rakamları gibi istatistikleri takip etmek, değer yaratan raporlar hazırlamak ve bunları toplantılarda Danışmanlara sunmak • Ofisin finansallarına hakim olmak • Gerekli sayıya ulaşıldığında Broker (Owner) ile birlikte ‘Teknoloji Marketing’i işe almak • Danışmanların toplantı ve eğitimlere katılımını sağlamak • Müşteri ya da ofisler arası çıkan problemleri çözümlemek, uzlaştırmak • Müşteri memnuniyet yazılarını takip etmek ve sisteme eklemek • Coldwell Banker Türkiye Eğitim ve Organizasyon takvimini takip etmek, bilgilendirmek ve katılımı sağlamak • Mali ve İdari İşler Sorumlusu yoksa CBTR’nin sağladığı %50 destekleri ile ilgili merkezle iletişimi sağlamak (araç giydirme %50 desteği - 15 m2’den büyük afişlerin %50 desteği) • Mali ve İdari Sorumlusu yoksa Danışmanların yıllık üyelik bedellerinin takibini yapmak, ödenmesini sağlamak