Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

keyboard_arrow_down

Kurumsal Gelişim Takım Lideri

CTC ENERJİ MADENCİLİK SAN.TİC.A.Ş.

İlan yayından kaldırılmıştır!
İzmir(Konak)
İlan yayından kaldırılmıştır!

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

76 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

76 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnsan Kaynakları Departmanı'nda görevlendirilmek üzere “Kurumsal Gelişim Takım Lideri” arıyoruz.

  • Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi veya İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinden mezun,
  • İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl tecrübeli, 2 Yıl takım yönetmiş olmak,
  • İnsan Kaynakları süreçleri hakkında bilgi ve deneyim sahibi, tercihen Madencilik sektöründe çalışmış,
  • Performans yönetimi, seçme ve yerleştirme, eğitim-gelişim, kariyer planlama konularında tecrübeli,
  • Yetenek Yönetimi ve Eğitim ihtiyacı belirleme konusunda deneyimli,
  • Yetkin insan kaynağı geliştirilmesi ve çalışan bağlılığını artırmaya yönelik çalışma konularında tecrübeli,
  • İyi seviyede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip,
  • Microsoft Office programlarını aktif olarak kullanabilen,
  • Netsis programına hakim,
  • Bordrolama, raporlama, planlama, organizasyon becerisine sahip, analitik düşünebilen,
  • Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri güçlü,
  • İşbirliğine dayalı ve üretken ilişkiler kuran,
  • Öğrenmeye açık ve sürekli kendini geliştiren
  • Planlama, koordinasyon ve takip becerisi yüksek,
  • Analitik ve sonuç odaklı düşünebilen,

 

İŞ TANIMI

  • Sektördeki İnsan Kaynakları gelişmelerini takip ederek yeni İK projeleri geliştirmek, süreçlerini planlamak ve yıl içerisinde gerçekleştirilmesini sağlamak,
  • Eğitim bütçelerinin oluşturulması, kritik yetkinlikler ile teknik bilgi ve beceri ihtiyacının belirlenmesini, eğitim ve gelişim planının oluşturulmasını sağlamak,

  • Ekibinin performansını, bilgi beceri ve yetkinlik gelişimi ile ekibin organizasyonel etkinliğini sağlamak.

Aday Kriterleri

5 - 20 yıl arası
Üniversite(Mezun)
Yapıldı
B sınıfı

Kurumsal Gelişim Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kurumsal Gelişim Yöneticisi Kurumsal Gelişim Yöneticisi Maaşları Kurumsal Gelişim Yöneticisi Nasıl Olunur? Kurumsal Gelişim Yöneticisi Nedir? Kurumsal Gelişim Yöneticisi İş İlanları

CTC ENERJİ MADENCİLİK SAN.TİC.A.Ş. İş İlanları

Kurumsal Gelişim Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kurumsal Gelişim Yöneticisi Kurumsal Gelişim Yöneticisi Maaşları Kurumsal Gelişim Yöneticisi Nasıl Olunur? Kurumsal Gelişim Yöneticisi Nedir? Kurumsal Gelişim Yöneticisi İş İlanları