Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Danone Turkey is looking for a talented colleague for the Learning & Development Specialist positionTake this opportunity to GROW Together!

 

Main Responsibilities:

  • Plan and implement appropriate programs for institutional, role-based and individual development needs in line with L&D strategies
  • Organize internal & external trainings within the curriculum
  • Monitor individual development process and designing/delivering programs
  • Contribute to define the metrics by which leadership and L&D program effectiveness will be measured and continuously improved
  • Measure and evaluate effectiveness and impact of learning initiatives and interventions, support decision making with accurate reporting and analysis
  • End-to-end ownership of both planning and execution responsibilities for assigned project
  • Follow-up ad-hoc training requests, being in communication with units, stakeholders and vendors to provide required trainings
  • Execute procurement and payment processes of all L&D event and activities in coordination with related departments


Knowledge, Skills, & Qualifications:

  • Bachelor’s degree in related fields from reputable universities.
  • Excellent written and verbal communication skills in English
  • Ability to work effectively with cross-functional teams in a dynamic work-environment
  • Have strong interpersonal, written and verbal communication skills with the ability to speak interpersonally with diverse individuals, report to management and meet with vendors
  • Bias for action and willingness to jump in and learn as in an ambiguous environment
  • Good understanding of the L&D trends, learning technologies & associated tools
  • Min 2 years of experience with developing, delivering and/or leading talent development leadership development & learning activities
  • Advanced Microsoft office skills and experience with Learning Management Systems

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Hızlı Tüketim Malları

Çalışma Şekli:

Hafta içi 08.00 - 17.00

Haftasonu (Cumartesi) -

Haftasonu (Pazar) -

Çalışan Sayısı:

2000-2999