Mağazacılık Yetenek Kazanımı ve İK İş Ortağı

Deha Mağazacılık Ev Tekstili Ürünleri San. Tic. A.ş

 GEREKLİ NİTELİKLER

• Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri veya İnsan Kaynakları Yönetimi lisans bölümlerinden mezun,
• İşe alım fonksiyonunda en az 3 yıl deneyimli (tercihen Perakende sektöründe),
• Tercihen ileri düzeyde İngilizce bilen,
• MS Office araçlarını kullanabilen,
• İlişki yönetimi güçlü, etkin iletişim kurabilen,
• Planlama ve organizasyon yönü kuvvetli,
• Seyahat engeli olmayan,
• Mecidiyeköy lokasyonuna ulaşım sorunu olmayan,

İŞ TANIMI

• Mağazacılık açık pozisyonları için kariyer portallarında yayınlanacak ilanların hazırlanması ve kariyer portallarında yayınlanması,
• Yüz yüze, online ve video mülakat süreçleri dahil olmak üzere mağaza işe alım süreçlerinin uçtan uca yürütülmesi, 
• İşe alım sürecinde gerekli olan ölçme değerlendirme araçlarının (mülakat, kişilik envanteri, bilgi sınavı, referans kontrolü vb.) etkin kullanımı, baştan uca uygulanması ve iyileştirilme süreçlerine destek olunması,
• İşe alınan çalışanların işbaşı ve şirket adaptasyon süreçlerinin takibinin sağlanması,
• İş ortaklığını yürütmüş olduğu birimin çalışanlarının değerlendirme süresi raporlarının takibinin yapılması,
• Değerlendirme merkezi süreçlerine destek olmak,
• Çıkış mülakatlarının gerçekleştirilmesi, ilgili personele tebliğ edilerek çıkış işlemlerinin tamamlanması,
• İşe alım raporlarının hazırlanması ve analizine destek olunması,
• Yetenek kazanımı, çalışan bağlılığı, iş ortaklığı, dijitalleşme ve işe alım projelerinin üretilmesi ve geliştirilmesine katkı sağlanması,
  
• İşe alım süreçlerinin Madame Coco İnsan Kaynakları politika ve prosedürlerine uygun olacak şekilde sahada yürütülmesi,
• İş ortaklığını yürütmüş olduğu birimin talep ve geri bildirimlerine göre iç müşterinin en doğru çözüm için yönlendirilmesi ve iş ortaklığı yapılması,
• İşveren markası çalışmalarında aktif rol alınması, 
• Diğer İnsan Kaynakları süreç ve uygulamalarına destek verilmesi,