Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

keyboard_arrow_down
İstanbul(Avr.)(Sarıyer)
29 gün önce güncellendi

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Stajyer

Departman

Muhasebe

Muhasebe

Başvuru Sayısı

289 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Stajyer

Başvuru Sayısı

289 başvuru

Departman

Muhasebe

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Doğuş İnşaat Merkez Ofis Muhasebe Departmanı'nda görevlendirilmek üzere''MUHASEBE STAJYERİ arayışımız bulunmaktadır.

  • Üniversitelerin İşletme, İktisat, Ekonomi, Maliye veya benzer bölümlerinde son sınıf öğrencisi ya da yeni mezun 
  • En az 6 ay ve ihtiyaç halinde daha uzun süreyle staja haftanın en az 3 günü devam edebilecek
  • Tercihen ticaret meslek lisesi muhasebe bölümünden mezun
  • Finans ve/veya Muhasebe alanlarında kariyer yapmayı hedefleyen
  • Tercihen MS Office programlarına (Word, Excel, Powerpoint) hakim
  • Empati kurabilen, insan ilişkileri kuvvetli ve iletişim becerileri gelişmiş
  • İyi seviyede İngilizce bilen
  • Enerjisi ve iç motivasyonu yüksek
  • Takım çalışmasına yatkın


Aday Kriterleri

Tecrübeli / Tecrübesiz
Üniversite(Mezun)
İngilizce(Okuma : İyi, Yazma : İyi, Konuşma : İyi)

Muhasebe Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Muhasebe Stajyeri Muhasebe Stajyeri Maaşları Muhasebe Stajyeri Nasıl Olunur? Muhasebe Stajyeri Nedir? Muhasebe Stajyeri İş İlanları
Hakkımızda

HAKKIMIZDAMega proje yaklaşımı ile hem Türkiye’de hem de uluslararası arenada üstlendiği altyapı ve üstyapı projeleriyle, Doğuş İnşaat ve Ticaret A.Ş., kendi sektörünün lider şirketlerinden biridir. 1951 yılından bugüne kadar tamamladığı ve devam eden 17 milyar dolara yakın 190’dan fazla projesiyle Doğuş İnşaat, dünyanın önde gelen müteahhitlik firmalarının bir önceki yıl elde ettikleri yurtdışı gelirleri doğrultusunda ENR tarafından her yıl belirlenen “Dünyanın En Büyük 250 İnşaat Firması” Listesi’nde 2003 yılından bu yana yer almaktadır. Bugün, Doğuş İnşaat’ın içinde yer aldığı projelerin toplam tutarı 3,757 milyar dolar civarındadır. Doğuş, aynı zamanda dünya çapında aktif inşaat çalışmalarını yürüten şirketlerin katılımıyla kurduğu ortak girişim ve konsorsiyumlarla Türkiye’de, Orta Doğu’da, Doğu Avrupa ve Körfez Ülkeleri’nde çeşitli projelerin gerçekleştirilmesinde yer almaktadır. Kuruluşundan bu yana Doğuş İnşaat’ın gerçekleştirmiş olduğu projeler arasında; toplamda 3350 MW elektrik üretme kapasitesine sahip 21 baraj ve hidroelektrik santral, 1460 km yol yapımı, 2.000.000 m² bina yapımı, 43 km köprü, viyadük ve geçit yapımı, 209 km’den fazla metro, tünel ve derivasyon tünelleri, aynı zamanda limanlar, marinalar, sulama projeleri, kanalizasyon sistemleri, ofis binaları, alışveriş ve yaşam merkezleri, konut ve endüstriyel binalar yer almaktadır.Uluslararası piyasada çalışma alanını genişletmeyi hedefleyen Doğuş; Sahara Altı Afrika Ülkeleri, Doğu Avrupa, Bağımsız Devletler Topluluğu ile Hindistan ve Körfez Ülkeleri’nde iş geliştirme çalışmalarına devam etmektedir. Doğuş İnşaat’ın beyaz yaka ve mavi yaka olmak üzere toplam 10.000’den fazla çalışanı bulunmaktadır. Doğuş İnşaat gerçekleştirdiği her projede çevrenin ve doğal kaynakların korunmasını önemsemektedir. Gelecek nesillerin ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak ekolojik dengeyi korumak için gerekli önlemleri almaktadır. Sürdürülebilir bir dünya ve sürdürülebilir bir gelecek kurma hedefi çerçevesinde tüm faaliyetlerini gönüllü olarak gerçekleştirmektedir. Doğuş İnşaat, her Doğuş Ailesi bireyine bu bilincin yerleştirilmesini ve bu çerçevede iş süreçlerinin yeniden gözden geçirilmesini öncelikli amaç edinmiştir. Her türlü faaliyetin ekonomik, sosyal ve çevresel etkilerini ölçmek, yürürlükte olan tüm yasa ve yönetmeliklere uyum göstermek Doğuş İnşaat’ın sorgulanamaz ilkelerindendir.Bu nedenle, devamlı gelişen yönetim sistemlerine sahip olmak Doğuş İnşaat için çok önemlidir. Kalite yönetimi, çevre yönetimi, iş sağlığı ve güvenliği yönetimi, iş sürekliliği yönetimi, risk yönetimi ve kurumsal sosyal sorumluluk yönetimi gibi yönetim sistemleriyle birlikte uyum içinde çalışarak etik değerleri en önde tutarak Şirket, hem topluma hem de şirket çalışanlarına fayda sağlamaktadır. Doğuş İnşaat şeffaflık, adillik, sorumluluk ve hesap verebilirlik ilkeleri çerçevesinde ekonomik ve sosyal kalkınmaya katkıda bulunacak çalışmaları desteklemektedir. Bu nedenle Etik ve İtibar Derneği-TEİD- üyesidir. Ayrıca, tamamen gönüllülük esasına dayanan ve 10 temel ilkeden oluşan Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi’ni 8 Ekim 2012’de imzalayarak insan hakları, çalışma koşulları, çevre ve yolsuzluk konularında ne kadar duyarlı bir tutum sergilediğini göstermiştir. Amacı; çalışan motivasyonu ve bağlılığını artırmak, risk yönetimini daha etkin şekilde gerçekleştirmek, faaliyet ve projelerine daha fazla sosyal sorumluluk bilinci yerleştirmektir. Doğuş İnşaat, üstün İnsan Kaynakları Uygulamaları nedeniyle 2014 senesinde Great Place to Work® Enstitüsü tarafından düzenlenen benchmark araştırması sonucunda, 50-500 çalışan sayısı kategorisinde “Türkiye’nin En İyi İşvereni” seçilen 10 şirketten biri olmaya hak kazandı. En değerli varlığının “insan” olduğuna inanan Doğuş İnşaat, öncelikli hedefi olan çalışanları için risklerden uzak, güvenli ve sağlıklı bir iş ortamı oluşturmak güdüsüyle geliştirdiği İş Sağlığı ve Güvenliği alanındaki uygulamaları ve politikaları ile de aynı organizasyon çerçevesinde “İş Sağlığı ve İş Güvenliği Özel Ödülü”ne layık görüldü. Doğuş İnşaat "yaşam, mal varlığı ve çevre koruma" ile risk yönetimi konularında hizmet veren Lloyd's Register Quality Assurance tarafından denetlenmiş, ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemi, OHSAS 18001:2007 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi ve ISO 14001:2004 Çevre Yönetim Sistemi sertifikalarını almaya hak kazanmıştır.

HAKKIMIZDAMega proje yaklaşımı ile hem Türkiye’de hem de uluslararası arenada üstlendiği altyapı ve üstyapı projeleriyle, Doğuş İnşaat ve Ticaret A.Ş., kendi sektörünün lider şirketlerinden biridir. 1951 yılından bugüne kadar tamamladığı ve devam eden 17 milyar dolara yakın 190’dan fazla projesiyle Doğuş İnşaat, dünyanın önde gelen müteahhitlik firmalarının bir önceki yıl elde ettikleri yurtdışı gelirleri doğrultusunda ENR tarafından her yıl belirlenen “Dünyanın En Büyük 250 İnşaat Firması” Listesi’nde 2003 yılından bu yana yer almaktadır. Bugün, Doğuş İnşaat’ın içinde yer aldığı projelerin toplam tutarı 3,757 milyar dolar civarındadır. Doğuş, aynı zamanda dünya çapında aktif inşaat çalışmalarını yürüten şirketlerin katılımıyla kurduğu ortak girişim ve konsorsiyumlarla Türkiye’de, Orta Doğu’da, Doğu Avrupa ve Körfez Ülkeleri’nde çeşitli projelerin gerçekleştirilmesinde yer almaktadır. Kuruluşundan bu yana Doğuş İnşaat’ın gerçekleştirmiş olduğu projeler arasında; toplamda 3350 MW elektrik üretme kapasitesine sahip 21 baraj ve hidroelektrik santral, 1460 km yol yapımı, 2.000.000 m² bina yapımı, 43 km köprü, viyadük ve geçit yapımı, 209 km’den fazla metro, tünel ve derivasyon tünelleri, aynı zamanda limanlar, marinalar, sulama projeleri, kanalizasyon sistemleri, ofis binaları, alışveriş ve yaşam merkezleri, konut ve endüstriyel binalar yer almaktadır.Uluslararası piyasada çalışma alanını genişletmeyi hedefleyen Doğuş; Sahara Altı Afrika Ülkeleri, Doğu Avrupa, Bağımsız Devletler Topluluğu ile Hindistan ve Körfez Ülkeleri’nde iş geliştirme çalışmalarına devam etmektedir. Doğuş İnşaat’ın beyaz yaka ve mavi yaka olmak üzere toplam 10.000’den fazla çalışanı bulunmaktadır. Doğuş İnşaat gerçekleştirdiği her projede çevrenin ve doğal kaynakların korunmasını önemsemektedir. Gelecek nesillerin ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak ekolojik dengeyi korumak için gerekli önlemleri almaktadır. Sürdürülebilir bir dünya ve sürdürülebilir bir gelecek kurma hedefi çerçevesinde tüm faaliyetlerini gönüllü olarak gerçekleştirmektedir. Doğuş İnşaat, her Doğuş Ailesi bireyine bu bilincin yerleştirilmesini ve bu çerçevede iş süreçlerinin yeniden gözden geçirilmesini öncelikli amaç edinmiştir. Her türlü faaliyetin ekonomik, sosyal ve çevresel etkilerini ölçmek, yürürlükte olan tüm yasa ve yönetmeliklere uyum göstermek Doğuş İnşaat’ın sorgulanamaz ilkelerindendir.Bu nedenle, devamlı gelişen yönetim sistemlerine sahip olmak Doğuş İnşaat için çok önemlidir. Kalite yönetimi, çevre yönetimi, iş sağlığı ve güvenliği yönetimi, iş sürekliliği yönetimi, risk yönetimi ve kurumsal sosyal sorumluluk yönetimi gibi yönetim sistemleriyle birlikte uyum içinde çalışarak etik değerleri en önde tutarak Şirket, hem topluma hem de şirket çalışanlarına fayda sağlamaktadır. Doğuş İnşaat şeffaflık, adillik, sorumluluk ve hesap verebilirlik ilkeleri çerçevesinde ekonomik ve sosyal kalkınmaya katkıda bulunacak çalışmaları desteklemektedir. Bu nedenle Etik ve İtibar Derneği-TEİD- üyesidir. Ayrıca, tamamen gönüllülük esasına dayanan ve 10 temel ilkeden oluşan Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi’ni 8 Ekim 2012’de imzalayarak insan hakları, çalışma koşulları, çevre ve yolsuzluk konularında ne kadar duyarlı bir tutum sergilediğini göstermiştir. Amacı; çalışan motivasyonu ve bağlılığını artırmak, risk yönetimini daha etkin şekilde gerçekleştirmek, faaliyet ve projelerine daha fazla sosyal sorumluluk bilinci yerleştirmektir. Doğuş İnşaat, üstün İnsan Kaynakları Uygulamaları nedeniyle 2014 senesinde Great Place to Work® Enstitüsü tarafından düzenlenen benchmark araştırması sonucunda, 50-500 çalışan sayısı kategorisinde “Türkiye’nin En İyi İşvereni” seçilen 10 şirketten biri olmaya hak kazandı. En değerli varlığının “insan” olduğuna inanan Doğuş İnşaat, öncelikli hedefi olan çalışanları için risklerden uzak, güvenli ve sağlıklı bir iş ortamı oluşturmak güdüsüyle geliştirdiği İş Sağlığı ve Güvenliği alanındaki uygulamaları ve politikaları ile de aynı organizasyon çerçevesinde “İş Sağlığı ve İş Güvenliği Özel Ödülü”ne layık görüldü. Doğuş İnşaat "yaşam, mal varlığı ve çevre koruma" ile risk yönetimi konularında hizmet veren Lloyd's Register Quality Assurance tarafından denetlenmiş, ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemi, OHSAS 18001:2007 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi ve ISO 14001:2004 Çevre Yönetim Sistemi sertifikalarını almaya hak kazanmıştır.

Şirket Sayfasına Git

İlgini Çekebilecek İlanlar

Muhasebe Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Muhasebe Stajyeri Muhasebe Stajyeri Maaşları Muhasebe Stajyeri Nasıl Olunur? Muhasebe Stajyeri Nedir? Muhasebe Stajyeri İş İlanları