keyboard_arrow_down
warning
İlan yayından kaldırılmıştır
  1. Ana Sayfa
  2. İş İlanları
  3. İstanbul(Avr.) İş İlanları
  4. İstanbul(Avr.) İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanları

İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni

EAR TEKNİK İŞİTME VE ODİOMETRİ CİHAZLARI A.Ş.

İstanbul(Avr.)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

709 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

709 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İş Tanımı     


     İşitme cihazları üretim ve perakende sektörünün öncü firmalarından olan grubumuz için 'İnsan Kaynakları Yöneticisi' arayışımız bulunmaktadır.

  • İşe alım, oryantasyon ve işten ayrılma süreçlerinin kurumsal uygulamalar çerçevesinde etkin bir şekilde yürütülmesi,
  • Yetkinlik ve performans değerlendirme sürecinin etkin olarak yürütülmesi, mevcut sürecin geliştirilmesi,
  • İnsan Kaynakları ve eğitim bütçesinin hazırlanması,
  • Yıllık eğitim planının oluşturulması, iç ve dış eğitimlerin organize edilmesi, eğitim etkinliğinin ölçülmesi ve raporlanması,
  • Çalışan memnuniyeti anketinin yapılması, anket sonuçlarının değerlendirilmesi, raporlanması, ölçümleme sonuçlarına göre iyileştirici aksiyonların takibi,
  • İnsan Kaynakları kalite sistem kayıtlarının (prosedür, talimat, form, vb.) güncel tutulmasının sağlanması,
  • Sosyal faaliyetlerin, kurumsal etkinliklerin ve sosyal sorumluluk projelerinin organizasyonu,
  • Kurumsal iletişim çalışmalarına destek verilmesi,
  • İnsan Kaynakları bilgi sistemlerinin (sicil yönetimi, portal, raporlama) güncel tutulması ve geliştirilmesi.
  • Çalışma saatlerinin, yıllık izinlerin, görevlerin kontrolü, ücretlere esas olacak şekilde düzenlemelerin yapılması,
  • Personel özlük işlemleri, puantaj, bordrolama, yasal bildirimlerin ve yasal süreçlerin mevzuata uygun olarak, zamanında yerine getirilmesinin sağlanması,


Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren bölümlerinden mezun,
  • En az 5 yıl İK Yöneticiliği yapmış,
  • İnsan kaynakları mesleğini seven ve bu yolda kariyer hedeflemiş,
  • MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
  • Bordro ve Özlük İşleri alanında en az 5 yıl tecrübeye sahip,
  • İnsan Kaynaklarının Endüstriyel ilişkiler, Performans Değerlendirme , Eğitim ve Gelişim, İşe Alım, İş Kanunu, SGK Kanunu, Ücret Yönetimi ve Tahakkuk, Özlük İşlemleri,
  • Genel muhasebe bilgisine sahip,
  •  Kariyer Yönetimi, Bütçe vb. alanlarında en az 10 yıl deneyime sahip,
  • Ekip çalışmasına yatkın, yazılı ve sözlü iletişim becerisi gelişmiş,

    • Aday Kriterleri

    5 - 10 yıl arası
    Üniversite(Mezun)
    Yapıldı
    B sınıfı

    İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Maaşları İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nedir? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanları
    Hakkımızda

    1972 yıllarda Kreuztal’da temeli atılan şirketimiz, işitme sorunluların yaşamlarını kolaylaştırmak için onlarca proje üretti. İşitme cihazı yeteneğini

    Şirket Sayfasına Git

    İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

    İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Maaşları İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nedir? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanları