Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

KONYA OTEL MUHASEBE MÜDÜRÜ

Merkezi Denizli’de bulunan Ece Mermer Turizm Ltd.Şti bünyesindeki Grand Millenium Konya Otelimizde görevlendirilmek üzere aşağıdaki özelliklere sahip "Muhasebe Müdürü" çalışma arkadaşı aramaktayız.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye bölümlerinden mezun,
• Tercihen SMMM belgesine sahip,
• Minimum 5 yıl mesleki ve 3 yıl yöneticilik deneyimi olan,

•5 Yıldızlı Otel Muhasebe Servisinde Yönetici Pozisyonunda en az 3 sene çalışmış,
• Opera programı bilen, MS Office programlarına, 
ETA SQL programına ve özellikle excele hâkim, 

. E- Fatura, e-defter ve elektronik uygulamalara hakim,

• Türk Ticaret Kanunu ve vergi mevzuatına hâkim,

• Mali tablo tanzimi, analizi, genel muhasebe, maliyet muhasebesi, yönetim muhasebesi, bilanço, gelir tablosu, sonuç hesapları, Benzeri mali tablolar tecrübesi olan,
• İngilizce Bilen,
• Resmi kurumlarla firma ilişkilerini yönetebilecek,
• Analitik düşünebilen, çözüm odaklı, detaylara önem veren, sorumluluk alabilen,
• Süreç ve zaman yönetimi becerileri gelişmiş, analitik düşünen,
• Muhasebe ekibini koordine edip yönlendirebilecek,
• Konya’da ikamet eden ya da edebilecek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
• Bay veya bayan

İŞ TANIMI

• Merkezi Denizli’ye bağlı olarak, Konya otel’deki muhasebe-finans ve insan kaynakları  organizasyonunun yapılmasını sağlayacak ve ekibini oluşturabilecek,

• Mevzuat takibi ve muhasebe işlemlerinin ilgili mevzuat çerçevesinde yürütülmesi,
• Muhasebe kayıtlarının zamanında, tam ve doğru olarak tutmak/tutulmasını sağlamak, günlük ve periyodik işlemlerin gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Vergi, sigorta, yatırımların muhasebeleştirilmesini sağlamak,
• Mali yükümlülüklerin takibi, kontrolü ve raporlanması

• Otel bütçesinin hazırlanması ve bütçe gerçekleşmelerinin takibinin yapılmasını sağlamak,

•Üretim maliyetlerinin hesaplanmasını sağlamak, maliyetlerin düşürülmesi için çalışmalarda bulunmak,

• Üst yönetime sunulan raporların doğru ve zamanında hazırlanmasını sağlamak.

• Haftalık olarak ödeme planlarının hazırlanması ve takibi

•Stok takibinin yapılması ve sayımlarının gerçekleştirilmesini sağlamak,

• Otele ait sabit kıymetlerin takibi için sistem oluşturmak,

• Personel ve insan kaynakları işlemlerinin zamanında ve eksiksiz olarak gerçekleştirilmesini sağlamak,

     

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri