İnsan Kaynakları Müdürü

EKOL BAZ ÖZEL SAĞLIK HİZMETLERİ TİCARET A.Ş.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden (Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Endüstri Mühendisliği) mezun,
• İnsan Kaynakları alanında en az 10 yıl, yöneticilik pozisyonunda en az 5 yıl iş deneyimi olan,
• İK süreçlerinin yapılandırılması ve uygulanması alanında deneyimli ( İşe Alım, Ücret Yönetimi, Eğitim, Norm Kadro, Performans Değerlendirme, Kariyer Planlama vb.)
• İş Kanunu, Sosyal Güvenlik Kanunu ve İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatında bilgi sahibi,
• Analiz ve Raporlama becerilerinde başarılı,
• Tercihen Sağlık sektöründe deneyimli.

İŞ TANIMI

• Şirket politikaları ve hedefleri doğrultusunda; İnsan Kaynaklarının tüm süreçlerinden ve yönetiminden sorumlu olacak,
• Seçme & Yerleştirme, Performans ve Kariyer Yönetimi, Eğitim uygulamalarını ve geliştirilmesini sağlayacak,
• İnsan Kaynakları fonksiyonlarında araştırma, kıyaslama, analiz, veri yönetimi, raporlama, eğitim, sunum ve iletişim çalışmalarını gerçekleştirebilecek,

Ekol Baz Sağlık Grubu bünyesinde değerlendirilmek üzere belirtilen sistemleri kurmuş ve ya kurulu bir ekibin içerisinde yer almış İnsan Kaynakları Müdürü arayışımız bulunmaktadır.