Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Genel Nitelikler;

Üniversitelerin örgün eğitim veren 4 yıllık bölümü mezunları, (İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme, İktisat, Endüstri Mühendisi,Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri vb. ilgili bölümler)

Tercihen İnsan Kaynakları Yönetimi Lisans veya Yüksek Lisans mezunu,

SAP HR kullanmayı bilen,

4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sayılı Sosyal Güvenlik Kanunu, 6331 Sayılı İSG Kanunu, 6356 Sayılı Sendikalar ve TİS Kanunu ve teşvikler hakkında bilgi sahibi,

Bordro, puantaj, ücret ve yan haklar, toplu iş sözleşmesi gibi alanlarda tecrübesi olan,

Esnek çalışma saatlerine uyumlu olan,

İş disiplini güçlü olan,

İletişimi güçlü olan, analitik düşünen,

Ekip çalışmasına yatkın ve insan odağı yüksek olan,

Kayseri’de ikamet edebilecek olan,

İş Tanımı;

Erciyes Anadolu Holding ve bağlı grup şirketlerin bordro, puantaj, özlük işleri, ücret & yan haklar, iç kontrol, raporlama süreçlerinin tasarlanması/geliştirilmesi ve yürütülmesinde çalışmak, şirketlere destek olmak, faaliyetleri organize etmek; İK analiz ve raporlamaları yapmak üzere çalışma arkadaşı aranmaktadır.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Üretim / Endüstriyel Ürünler

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 18.00

Haftasonu (Cumartesi) -

Haftasonu (Pazar) -

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Erzak Yardımı

Çalışan Sayısı:

200-249