Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER

  • Tercihen üniversitelerin İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi bölümlerinden mezun,
  • Personel özlük işlemleri - ücretlendirme, yan hak yönetimi ve bordro işlemleri konularında en az 5 yıl deneyimli,
  • Tercihen perakende ve mağazacılık sektöründe görev almış,
  • İş Kanunu, SGK mevzuatı ve İş Hukuku mevzuatına hakim,
  • İş sağlığı ve güvenliği konusunda deneyim sahibi,
  • Raporlama becerileri gelişmiş,
  • Bütçe ve maliyet hesaplamaları konusunda deneyimli,
  • MS Office programlarını etkin kullanabilen, ileri derecede Excel bilgisine sahip, Nebim V3 Programı konusunda deneyim sahibi,
  • İlişki yönetimi, planlama, koordinasyon ve takip becerileri güçlü, dikkatli, analitik ve sonuç odaklı çalışan,
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
  • İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden.

                 

     İŞ TANIMI

  • Çalışanların tüm özlük işlemleri ile bordrolama ile ilgili yasal süreçlerinin mevzuata uygun ve eksiksiz olarak yerine getirilmesi,
  • Çalışanların ücret ödemelerine ve sosyal haklarına ilişkin gerekli tüm işlemlerin gerçekleştirilmesinin sağlanması,
  • İşe giriş ve çıkış işlemlerinin kontrol edilmesi,
  • Bordro raporlarını hazırlamak ve tahakkuk işlemlerini gerçekleştirmek,
  • SGK teşvikleri ve sorumluluğundaki tüm süreçler ile ilgili yasa ve yönetmeliklerin takibi,
  • Aylık e-bildirgelerin düzenlenip tamamlanması ve SGK ödemelerinin takibi konusunda deneyim sahibi,
  • Zorunlu bireysel emeklilik sigortası takibi ve bordro tahakkuk sürecini yürütülmesi,
  • İş Kanunu ve Sosyal Sigortalar Kanunu ile ilgili yönetmelikler gereği resmi kurumlarla ilişkilerin takibi, süreçlerin eksiksiz ve zamanında gerçekleştirilmesi,
  • Personelin devam kontrolü ve puantaj kontrolünü yapmak, maaş ödeme dosyalarını oluşturmak,
  • İşyeri açılış ve kapanış işlemlerinin gerçekleştirilmesi,
  • İşe iade ve arabulucuk dava maliyetlerinin hesaplanması ve ilgili yasal süreçlerinin yürütülmesi,

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Perakende

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 09.00 - 19.00

Sosyal / Yan Haklar:

Servis

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 150-199
Mavi Yaka: 3000-3999