warning
İlan yayından kaldırılmıştır

Çalışan İlişkileri Yöneticisi

Evyapport

Kocaeli(Körfez)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

En az 3 yıl tecrübeli

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

En az 3 yıl tecrübeli

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

·  Üniversitelerin tercihen Psikoloji, Sosyoloji, iletişim bölümlerinden mezun,

·  Çalışan ilişkileri ve iç iletişim süreçlerine hakim

·  Benzer pozisyonda en az 3 yıl deneyimli,

·  Meraklı, öğrenme ve gelişim istekli,

·  Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü,

·  İş birliği ve ekip ruhu ile hareket edebilen,

·  İletişim becerisi ve ikna kabiliyeti yüksek,

·  Planlama ve organizasyon becerileri güçlü,

·  MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

·  Askerlik görevini tamamlamış (erkek adaylar için)

·   Kocaeli’nde ikamet eden

İŞ TANIMI

·   Çalışanlarımızın görüş ve önerilerini elde edebilmek için yapılan bireysel ya da odak grup görüşmeleri yapmak ve raporlamak

·    Çalışan sorunlarının çözümü için danışmanlık yapmak

·    Hem üst yönetimin çalışanlarla he de çalışanların iş arkadaşları ve üst yönetimle iletişimini sağlamak, çalışanların geri bildirimde bulunabildiği interaktif, çift yönlü bir iç iletişim kurmak

Aday Kriterleri

Üniversite(Mezun)
Yapıldı

Çalışan İlişkileri Koordinatörü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Çalışan İlişkileri Koordinatörü İş İlanları

Liman İşletmeciliği ve denizcilik

Şirketin Aydınlatma Metni

6698 SAYILI KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI KANUNU KAPSAMINDAİŞ BAŞVURUSU AYDINLATMA METNİEvyap Holding

Detaylı Bilgi

Çalışan İlişkileri Koordinatörü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Çalışan İlişkileri Koordinatörü İş İlanları