Üretim Yöneticisi

Firma Bilgisi Gizli

İstanbul Avrupa yakasında faaliyet gösteren şirketimiz bünyesinde görev almak üzere "Üretim Yöneticisi" arayışımız bulunmaktadır.

• Üniversitelerin mühendislik bölümlerinden mezun (Tercihen Endüstri Mühendisliği),
• İş tanımında belirtilen konularda en az 7 yıl tecrübeli ve toplam tecrübesi içerisinde en az 2 yıl aktif olarak yönetim tecrübesine sahip,
• Üretim takip, raporlama becerileri kuvvetli, seri üretim bilgisi ve tecrübesi olan,
• Üretim planlama, Üretim yönetimi, Yalın Üretim Teknikleri, Kalite Sistemleri, İSG ve Çevre Yönetimi konularında bilgi sahibi,
• ERP projelerinin uygulama ve destek süreçlerinde deneyimli,
• Ms Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
• Planlama ve organasizyon becerisi yüksek, iş disiplinine önem veren, çalışanları motive etme yetkinliklerine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın, iletişimi kuvvetli, analitik düşünen, öğrenmeye açık, problem çözme yeteneğine sahip,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Erkek Adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Seyahat engeli olmayan, B sınıfı ehliyete sahip, aktif olarak araç kullanabilen,
• İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden ve/veya edebilecek.

İŞ TANIMI

• Müşteri siparişlerine göre üretimin/montajın aylık, haftalık ve günlük makine/hat yükleme planlarını yapmak, 
• Ürün, makine, çalışan organizasyonunun etkin yönetilmesini sağlamak,
• Malzeme temin planlarının hazırlanmasını sağlamak, kesinleşmiş malzeme ihtiyaçları için talep oluşturmak, düzgün işleyişinin kontrolünü yapmak ve iş emri süreçlerini yönetmek,
• ERP sistemini etkin kullanmak ve gelişimine katkı sağlamak,
• Üretimin planlanan terminlere uygun olarak iş gücü dağılımları yapmak ve iş akışlarını yönetmek,
• Üretim plan ve programlarına uygun olarak üretim işlemlerinin, belirlenmiş kalite ve maliyet hedeflerini sağlayacak şekilde etkin olarak yürütülmesini sağlamak,
• Üretim hatlarının verimliliğini takip ederek üretim gerçekleşme raporlarını hazırlamak, proses verimliliği artışına yönelik etüdler yapmak, 
• Üretim esnasında oluşan olumsuzluklardan anında haberdar olup, mühendislik, kalite birimlerini haberdar edip problemin çözümünde onlarla beraber çalışmak,
• Yalın üretim projelerinde aktif rol almak, uygulanmasını ve sürdürülmesini takip etmek. (Jit, Canban, Jidoka, Poka-Yoke, 5S, Kaizen, TPM, Smed vb.) 
• Kendisine bağlı çalışanların performans değerlendirmesini yapmak, eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını belirlemek, bölüm içi eğitimleri planlamak ve uygulamak, uygulanmasını sağlamak,
• Yaptığı işin tüm aşamalarında temizlik, düzen (5 S) ve kalitenin mutlak sağlanması için gerekli önlemleri almak.