Yönetici Asistanı Firma Bilgisi Gizli

Kocaeli(Darıca, Gebze, Çayırova), İstanbul(Asya)(Kartal, Maltepe, Pendik, Tuzla)

Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

 

12 yıldır otomotiv sektöründe faaliyet gösteren bir firma için aşağıdaki niteliklere uygun bayan "Yönetici Asistanı" arıyoruz. 

 

·        Üniversite veya Meslek Yüksekokul mezunu,

 

·        İyi derecede Almanca bilgisine sahip,

 

·        Yönetici Asistanlığı alanında en az 3 yıl tecrübeli,

 

·        MS Office programlarına, faks, fotokopi, yazıcı, tarayıcı, telefon santrali gibi ofis araçlarının kullanımına hakim,

 

·        Sözlü ve yazılı iletişim becerileri güçlü, Etkin iletişim becerilerine sahip,

 

·        Zaman yönetimi, takip, planlama ve organizasyon yeteneği olan,

 

·        Yoğun çalışma temposuna uyum gösterebilecek,

 

·        Analitik düşünebilen, pratik hareket edebilen, çözüm odaklı, inisiyatif alabilecek,

 

·        Dış görünümüne özen gösteren, güler yüzlü, nazik,

 

·        Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilecek,

 

·        Sistemli, verimli ve titiz çalışabilen,

 

·        35 yaşını aşmamış,

 

·        Sigara kullanmayan,

 

·        İstanbul Anadolu Yakası (Maltepe, Kartal, Pendik, Tuzla civarı) veya Kocaeli (Gebze, Çayırova, Darıca civarı) bölgelerinde ikamet eden,

 

 

İŞ TANIMI



·        Günlük / haftalık plan, toplantı ve görüşmeleri düzenlemek,

 

·        Toplantı ve seyahat süreçlerini organize etmek ve takip etmek,

 

·        Birimler arasında iletişimi ve koordinasyonu düzenlemek,

 

·        Gizli bilgileri yönetebilme yeteneği,

 

·        Yöneticisinin ihtiyaç duyduğu araştırma, rapor, metin ve sunumlar ile ilgili gerekli dokümantasyonu hazırlamak,

 

·        Yönetim Kurulu toplantı organizasyonlarını yapmak, gerekli sunumları hazırlamak,

·        toplantılara katılım göstermek ve raporlamalar yapmak,

 

·        Toplantılarda alınmış olan kararların gerçekleşme durumunu takip etmek,

 

·        Yönetim Kurulu için gerekli idari işlerin organizasyonunu yerine getirmek,

 

·        Misafirlerin karşılanması ve ağırlanması konusunda gerekli organizasyonları yapmak,

 

·        YK üyelerinin yurtiçi ve yurtdışı otel, uçak ve seyahat organizasyonlarını yapmak, vize sürecini takip ederek sonuçlandırmak,

 

·        Gelen telefon, faks, mail trafiğini doğru, hızlı ve etkin bir şekilde yönetmek,

 

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri