İş Geliştirme & IK Asistanı

GEODIS TURKEY NAKLİYAT A.Ş.

GEODIS, müşterilerinin lojistik ihtiyaçlarına yardımcı olarak, müşterilerinin büyümelerini destekleyen Fransa merkezli, dünyanın lojistik lideridir.

Dünya çapında beş iş kolumuzla (Supply Chain Optimization, Freight Forwarding, Contract Logistics, Distribution & Express and Road Transport) 67 ülkede doğrudan kendi ofislerimiz ve 120 ülkeyi kapsayan iş ortaklıklarımızla hizmet vermekteyiz.

GEODIS Lojistik sekörü genelinde dünyada yedinci, Avrupa'da ise dördüncü sıradadır.

Fransa'da ise 'Distribution & Express' alanında birinci sıradadır.

İŞ TANIMI: 

• Global kalite yönetimi stratejilerini referans alarak, bu stratejileri yerel ve ülkesel bazda uygulamak, takibini yapmak, gerektiğinde güncellemek,
• Yasal zorunlulukları takip etmek ve uygulamak
• Global ve yerel kalite strateji planını takip etmek ve gerekli güncellemeleri yapmak,
• Organizasyonel gelişim ve değişim yönetimi ile ilgili projelerde çalışmak,
• Logo, kurumsal sunum dosyası vb. global standartlara sahip dökümanların lokal olarak implemente edilmesi, gerektiğinde güncellenmesi ve çalışanlara bilgi verilmesi,
• Kalite ve İş süreçlerini etkileyen tüm sistemlerle alakalı güncelleme, eğitim ve bilgilendirmelerin eksiksiz olarak yapılması,
• Kurumsal sosyal sorumluluk raporlarının ( CSR- Social Chart Data) aylık bazda tamamlanması.
• ISO 9001:2015 süreçlerinin yasal olarak uygunluğunun kontrol edilmesi, süreçlerin takip edilmesi, gerektiğinde güncellenmesi ve çalışanlara bilgi verilmesi.
• Yıllık olarak yapılan müşteri anketleri ile ilgili süreçleri takip etmek ve raporlamalarını yapmak,
• Global bazda uygulanan ‘STS – Stakeholder Total Satisfaction’ süreçlerinin takip edilmesi, lokal uygulama ve bilgilendirmelerinin yapılması,
• İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili global bazda uygulanan standartların lokal olarak uygulanmasını sağlamak ve konu ile ilgili süreçleri yönetmek. Gerektiğinde çalışanlara bilgi vermek.
• Geodis Grup büntesinde belirlenmiş olan KPI’ları takip etmek, yıllık yol haritası ile Grup İnovasyon yaklaşımını sürdürmek ve lokal bazda İnovasyon projelerini tanımlamak ve uygulamak,

* Bu pozisyonun genel iş dağılımı %20 İnsan Kaynakları %80 İş Geliştirme ve standardizasyon şeklindedir.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin İşletme, Endüstri Mühendisliği vb. bölümlerinden mezun,
• Benzer pozisyonda uluslararası bir şirkette iş ya da stajtecrübesi olan,
• Lojistik sektörüne hakim, sektörel tanımlamalara yabancı olmayan,
• Microsoft sistemlerini iyi derecede kullanabilen ( özellikle excel)
• Kalite, denetim vb. operasyonel süreçlerde aktif olarak bulunmuş,
• ISO ve diğer tüm sertifika süreçlerine hakim,
• Analitik düşünebilen, raporlama ve analiz yeteneği gelişmiş,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
• Çok iyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın ve çözüm odaklı,
• Her türlü çalışma şartlarına kolaylıkla uyum gösterebilen,
• Kaliteli ve kontrollü çalışma prensibini ilke edinmiş,
• İş ve sonuç odaklı,