Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 1 yıl tecrübeli
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
889 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 1 yıl tecrübeli
Başvuru Sayısı
889 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
İş ilanlarının oluşturulması,
Aday veri tabanından yararlanarak uygun adaylara ulaşılması,
Potansiyel adayların belirlenmesi,
Proje bazında ve pozisyon özelinde mavi, gri yaka personel yerleştirme,
Yürüttüğü proje özelinde, müşteri tarafındaki tüm süreçlerden sorumlu olma,
İşe alım süreçlerine ilişkin gerekli raporların oluşturulması,
Mülakatların organize edilmesi ve adaylarla ise alım mülakatlarının gerçekleştirilmesi,
Firmalar ile pozisyon detay görüşmelerinin sağlanması,
Firma iş birliği randevularının organize edilmesi
Alanında en az 1 yıl deneyimli
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Danışmanı İnsan Kaynakları Danışmanı Maaşları İnsan Kaynakları Danışmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Danışmanı Nedir? İnsan Kaynakları Danışmanı İş İlanlarıDanışmanlık / İnsan Kaynakları Danışmanlığı
Hakkımızda
Şirket Sayfasına GitYan Haklar
Özel Sağlık Sigortası, Yemek Kartı (Ticket, Multinet, Sodexo vb.).
İlgini Çekebilecek İlanlar
İnsan Kaynakları Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Danışmanı İnsan Kaynakları Danışmanı Maaşları İnsan Kaynakları Danışmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Danışmanı Nedir? İnsan Kaynakları Danışmanı İş İlanları