Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Gulf Sigorta bünyesinde görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip "Nakliyat Sigortaları Underwriting Yetkilisi" arayışımız bulunmaktadır.

  • Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren ilgili bölümlerinden mezun,
  • Nakliyat Sigortalarında en az 4 yıl benzer pozisyonlarda deneyimli,
  • Sigorta Hukuku, Sigorta Genel Şartları, Reasürans, Teknik Muhasebe alanlarında bilgi sahibi,
  • Sigorta sektör bilgisi güçlü; Satış, Pazarlama, Hasar birimleri ile ilgili genel bilgi sahibi,
  • İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip,
  • Takım çalışmasına yatkın,
  • Proaktif, çözüm ve sonuç odaklı,
  • Planlama ve takip becerisi gelişmiş,
  • MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen, raporlama becerisi kuvvetli,
  • Erkek adaylar için tercihen askerlik görevini tamamlamış,


İŞ TANIMI

  • Nakliyat Sigortalarının yıllık bütçesini belirlemede ve yıllık stratejilerin geliştirilmesinde aktif rol alınması,
  • Broker ve acentelerden gelen teklif, yeni iş, yenileme, zeyil taleplerini kendi kişisel otorite limitlerindeki işleri riziko kabul kriterleri ve reasürans anlaşmalarına uygun olarak değerlendirilmesi, gerekirse ihtiyari reasürans alınması konusunda çalışmalar yürütülmesi
  • Nakliyat Departmanı UW uyumu konusunda iç denetim mekanizmaların oluşturulması ve denetlenmesi,
  • Nakliyat Sigortalarında hedeflenen hasar prim, karlılık, genel gider rasyolarına ulaşılması için aktif çalışmalar yapılması,
  • Departmanın sürdürülebilir karlılık ve büyüme hedeflerine uygun olarak yeni ürünler çıkarılması ve gerekli ürünlerde revizyon çalışmalarının yürütülmesi,
  • Şirketin satış kanallarına yönelik ürün,branş eğitimleri için eğitim dokümanlarının hazırlanması ve eğitimlerin yapılması,                                    
  • Sistem ürünlerinin revizesi ,yeni ürünlerin oluşumu ,sistemdeki iyileştirmeler ,gerekli tarife değişikliklerinde Operasyon birimiyle koordineli çalışılması,                                                                 
  • Şirketin Bölge Müdürlükleri, acente & broker ve müşteri ziyaretlerine katılım sağlanması

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Sigortacılık

Çalışma Şekli:

Hafta içi 08.00 - 17.00

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Servis
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Kaza Sigortası
Hayat Sigortası

Çalışan Sayısı:

200-249