İlan yayından kaldırılmıştır

IC Holding Staj Programı : "Ic Kuşağı"
IC İBRAHİM ÇEÇEN HOLDİNG

Ankara, Antalya, Mersin(Gülnar), İstanbul(Avr.), İzmir, Kırklareli, Sakarya, Tekirdağ(Merkez), Aksaray, İstanbul(Asya)

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Serbest

Tecrübe

Tecrübeli / Tecrübesiz

Departman

Hizmet

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Çalışma Şekli

Serbest

Tecrübe

Tecrübeli / Tecrübesiz

Başvuru Sayısı

999+ başvuru

Departman

Hizmet

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

IC KUŞAĞI STAJ PROGRAMI

IC Holding ve Grup Şirketlerinin hedeflerinden, ilkelerinden ve değerlerinden yola çıkarak, doğru pozisyona doğru stajyerleri yerleştirebilmek ve stajyerlerin staj deneyimlerini iyileştirmek için “IC Kuşağı” staj programı ile tüm şirketlerimizde staj süreci yapılandırılmış ve standardize edilmiştir.

Staj programımız ile amacımız; üniversitelerin 3. ya da 4. Sınıf öğrencilerine, zorunlu stajları kapsamında, kendilerini ve yetkinliklerini gösterebilecekleri gerçek bir iş deneyimi yaşatmak ve işe alım süreçlerimizde öncelikli olarak kendilerini istihdam etmektir.

IC Kuşağı Staj Programı başvuruların toplanması ile başlar. Ardından ön elemeden geçen adaylara yetenek testi gönderilir ve birebir mülakatlar yapılır. Mülakatlar sonucunda yetkinlik ve pozisyonlara uygunluklarına göre stajyerlerimiz ilgili şirket ve departmanlara yerleştirilir.

Staj sürecinde stajyerlerimizin geri bildirimleri de bizler için önemli olup; her stajyerimize bir insan kaynakları iş ortağı atanır. Staj sürecimiz karşılıklı değerlendirme ve anketler ile tamamlanır. Stajını başarı ile tamamlayan stajyerlerimiz yetenek havuzuna alınarak uzun dönem staj için değerlendirilir ve “Yönetici Geliştirme Programı” na dahil edilir.

“Yönetici Geliştirme Programı” nı başarı ile tamamlayan uzun dönem stajyerler, açık kadroların oluşması durumunda öncelikli değerlendirmeye alınarak işe alımı yapılır.