warning
İlan yayından kaldırılmıştır
İstanbul(Avr.)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

10 - 15 yıl arası

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

83 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

10 - 15 yıl arası

Başvuru Sayısı

83 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İkaros & Partners İnsan Kaynakları ve Eğitim Danışmanlığı A.Ş.

Yeni Nesil Bütünleşik İnsan Kaynakları ve Devlet Destekleri için buradayız! İkaros&Partners, Türkiye’de %100 yerli sermaye ile kurulmuş, iş ortaklarına sunduğu hizmeti ve mentörlük ettiği tüm yetenekleri değer olarak görme felsefesiyle ilerleyen bir İnsan Kaynakları ve Eğitim Danışmanlığı şirketidir. 

Hizmetlerimiz; 

  • İşe Alım Seçme&Yerleştirme Danışmanlığı 
  • İnsan Kaynakları Süreç&Sistem Dizayn Danışmanlığı 
  • Eğitim Danışmanlığı 
  • Hibe&Teşvik Danışmanlığı 

İşe Alım Danışmanlığı hizmetlerimizde alanında uzman, dinamik ve genç kadromuzla birlikte sektör ve pozisyon seviyesi bağımsız, iş ortaklarımızın ihtiyaçlarını doğru analiz edip verimli bir hizmet vermeye odaklı her daim gelişerek ilerlemeyi hedefliyoruz!

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Avrupa yakasında yer alan perakende sektöründe faaliyet gösteren kurumsal firmamız için Ücretlendirme ve Yan Haklar Birim Müdürü arıyoruz. 

Çalışma modeli: Hibrit

Genel Nitelikler

· Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun, 

· Ücretlendirme ve Yan Haklar tarafında en az 10 yıl, ekip yönetmede en az 2 yıl deneyimli,

· HAY metodolojisine hakim,

· Ücret artışı, ücret teklifi ve prim çalışmalarında deneyimli

· Güçlü iletişim yetkinliğine sahip, 

İş Tanımı

•  Tüm fonksiyonlar/konumlarda, yıllık maaş incelemeleri, değişken ücretler, iş değerlendirmeleri, maaş ve sosyal yardım anketleri gibi ücret ve yan haklar yönetimi ile ilgili süreçlerden sorumlu olmak,

• Rekabet trendlerini takip etmek, şirket politikalarını ve piyasa koşullarını analiz etmek,

• Şirket yönergeleri dahilinde yeni işe alımlar, atamalar, terfiler, transferler için maaş paketi teklifleri sunmak,

• Gurbetçi tazminat paketlerinden sorumlu olmak,

• Standart ve geçici C&B ve bütçeleme ile ilgili raporları hazırlamak ve analiz etmek,

• Organizasyon yapılarını (organizasyon şemaları, performans sistemleri, iş değerlendirme sistemi, görev tanımları vb.) takip etmek,

• C&B ile ilgili metrikleri detaylı olarak takip etmek, geliştirmek için önerilerde bulunmak ve gerekli aksiyonları almak,

• C&B ile ilgili konuları ve süreçleri geliştirmek için yeni projeler geliştirmek.

"İkaros&Partners, İşkur'un denetiminde 06.05.2019 tarihli 1077 No'lu lisans sahibi özel istihdam bürosudur. 4904 sayılı kanun uyarınca iş arayanlardan ücret alınması yasaktır."

Aday Kriterleri

Üniversite(Mezun)
İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri)

Ücretlendirme ve Yan Haklar Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Ücretlendirme ve Yan Haklar Müdürü İş İlanları
Hakkımızda

İşgücü piyasasındaki ihtiyaçlara yönelik nitelikli çözüm ortaklığı kurma fikri ile doğan İkaros & Partners İnsan Kaynakları ve Eğitim Danışmanlığı A.Ş

Şirket Sayfasına Git

Ücretlendirme ve Yan Haklar Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Ücretlendirme ve Yan Haklar Müdürü İş İlanları