warning
İlan yayından kaldırılmıştır

Aktif Satış Yetkilisi (Zootekni, Veteriner Hekim)

İLTER GRUP YEM GIDA TARIM TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ

Muğla(Merkez, Kavaklıdere, Dalaman, Fethiye, Köyceğiz, Milas, Ortaca, Ula, Yatağan, Yerkesık)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

Satış

Satış

Başvuru Sayısı

160 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

160 başvuru

Departman

Satış

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Tüm ürünlerimizle bölgemizdeki büyükbaş, küçükbaş ve kanatlı hayvanları kaliteli beslemek, üreticilerimizin çözüm ortağı olmak için çıktığımız yolculuğumuzda, üstlendiğimiz sorumluluklarımızı mutlak sağlam değerlerimizle, güvenle, hassasiyetle, özenle, doğayla uyumlu ve insan odaklı bir bilinç ile sürdürülebilir bir geleceğe taşımayı hedefliyoruz.

İLTER YEM markamız ile geliştirdiğimiz sektörel faaliyetlerimizi büyütmek ve etkinliğimizi arttırmak istiyoruz, başarıya birlikte ulaşacağımız yeni ekip arkadaşlarımızı arıyoruz.

 

İŞİN UNVANI VE TANIMI:
Satış Yöneticisi
Satış ağı oluşturmak, bayi yönetimi ve teknik destek hizmeti

 

İŞ DENEYİMİ VE İHTİYAÇLAR:

o   Bay / Bayan

o   Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamak

o   Önlisans veya lisans mezunu olmak
Zooteknist, Veteriner Hekimi veya Hayvan Besleme Teknikeri tercih nedenidir.

o   Satış deneyimi ve becerisine sahip olmak,

o   Aktif araç kullanabilmek, B sınıfı + ehliyet sahibi olmak

o   2 yıl ve üstü iş deneyimi,
Bayi oluşturma, bayi yönetimi ve aktif satış geliştirme alanlarında iş deneyimi olması tercih nedenidir.

o   Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek

o   Seyahat edebilmek

o   Konaklama engeli olmaması

o   Muğla ve Aydın bölgelerinde aktif çalışma yürütmek,

o   Muğla il veya ilçelerinde ikamet etmek ,

 

İŞ YETKİNLİKLERİ:

o   Müşteri Odaklı Olmak,
Müşteri memnuniyetini uzun süreli sağlayabilmek amacıyla, müşterilerin ihtiyaç duyduğu ürün ve hizmetleri doğru şekilde belirlemek, bu ürün ve hizmetlerin temininde beklentilerin üzerine çıkmak

o    Sorumluluk Sahibi Olmak Ve Güvenilirlik,
Yaptığı işleri ve sonuçlarını sorumluluk bilinci ile sahiplenmek, işlerini firma kültürüne, değerlerine, kurallarına bağlı ve kaliteli bir şekilde yerine getirmek, söylem ile yapılanların her zaman tutarlı olması ve verilen taahhütlerin zamanında yerine getirilmesiyle güven sağlamak

o   Çözüm Ve Sonuç Odaklı Olmak,
Çalışma hayatında ortaya çıkan problem ve engelleri aşmak için alternatif çözümler üretmek, alternatifleri kapsamlı bir şekilde analiz etmek, uygun çözümü yüksek enerji, motivasyon ve kararlılık ile uygulamaya almak,

o    Planlama Ve Organizasyon,
Firma hedefleri ve öncelikleri kapsamında kendi sorumluluk alanı ile ilgili kısa, orta ve uzun vadeli iş planları oluşturmak, harekete geçmeden önce tüm işlerini önem sırasına göre düzenleyerek zamanını ve kaynaklarını planlamak, öncelikli işler üzerine yoğunlaşarak iş planlarını zamanında yerine getirmek,

o   Hedef Ve Kaynak Yönetimi,
Belirlenen hedeflerin gerçekleştirilmesi için tüm çalışmaları takip etmek, aksaklıklar durumunda müdahale etmek ve gerekli revizyonları yapmak, tahsis edilen kaynakları yüksek verimlilikte kullanmak,

o   Etki Yaratmak Ve İkna Etmek,
Kendinden emin ve samimi tavrı, etkin ifade yeteneği, profesyonel, ürün / hizmet hakimiyeti ile karşısındakinin güvenini kazanmak, firmasını en iyi şekilde temsil etmek, uygun içerik ve yöntemleri kullanarak müşterileri firma ürün / hizmeti almaya ikna etmek

o   Ürün / Hizmet Bilgisi Ve Sunumu
Firmanın ve rakip firma ürünleri / hizmetleri hakkında detaylı bilgi sahibi olmak, tüm ürün / hizmetler ile ilgili gelişmeleri pazarda takip etmek, firmasına ait ürün / hizmetlerinin güçlü özelliklerini öne çıkartarak müşterileri doğru yönlendirebilmek

o   Kriz Yönetimi Ve Duygusal Dayanıklılık,
İş alanı ile ilgili kritik sorunların meydana geldiği, acil taleplerin / müdahalelerin söz konusu olduğu stresli ortamlarda soğukkanlılığını koruyarak yapılması gereken çalışmaları ilgili tarafları da dahil ederek planlamak, belirsizlik, değişkenlik, zaman baskısı, kişisel sorunlar gibi stres unsurlarının yoğunlaştığı dönemlerde heyecan ve duyguları kontrol altında tutarak performans istikrarlılığını ve etkinliğini koruyabilmek,
zorlayıcı çalışma düzeni (uzun saatler süren, gece çalışmaları, seyahat, zorlu müşteriler) karşısında dayanıklılık göstermek, görevlerini sonuca ulaştırabilmek  

 

Yaşam bir ekip işidir.
Ekmeğimizi bölüşeceğimiz, suyumuzu paylaşacağımız ve birlikte başarılı olacağımız yeni ekip arkadaşlarımızı heyecanla bekliyoruz.

Aday Kriterleri

En az 2 yıl tecrübeli
Lise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)
Yapıldı
B sınıfı

Aktif Satış Yetkilisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Aktif Satış Yetkilisi Aktif Satış Yetkilisi Maaşları Aktif Satış Yetkilisi Nasıl Olunur? Aktif Satış Yetkilisi Nedir? Aktif Satış Yetkilisi İş İlanları

Aktif Satış Yetkilisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Aktif Satış Yetkilisi Aktif Satış Yetkilisi Maaşları Aktif Satış Yetkilisi Nasıl Olunur? Aktif Satış Yetkilisi Nedir? Aktif Satış Yetkilisi İş İlanları