keyboard_arrow_down
warning
İlan yayından kaldırılmıştır
İstanbul(Asya)(Beykoz)
İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 3 yıl tecrübeli
Departman
Yönetim
Yönetim
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 3 yıl tecrübeli
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
Yönetim
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren Lisans bölümlerinden mezun
- Üst Düzey Yönetici Asistanlığında en az 3 yıl deneyimli
- MS Ofis programlarını iyi seviyede kullanabilen
- Tercihen İngilizce bilgisine sahip
- Organizasyonel planlama becerisi yüksek
- Diksiyonu düzgün
- İletişim becerisi, ifade yeteneği ve enerjisi yüksek
- Raporlama tecrübesi olan ve aktif raporlama yapabilen
- Optimum düzeyde zaman planlama yeteneğine sahip
- Yurtiçi ve Yurtdışı seyahat engeli olmayan
- İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden
İş Tanımı
- Bağlı olunan yöneticinin şirket içi ve dışında yer alan tüm iletişim süreçlerinin koordine edilmesi
- Yönetici ofisinin resmi yazışmaların ve işlerin takibinin sağlanması
- Misafirlerin karşılanması, seyahatlerin organize edilmesi
Aday Kriterleri
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun)
Yönetici Asistanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Yönetici Asistanı Yönetici Asistanı Maaşları Yönetici Asistanı Nasıl Olunur? Yönetici Asistanı Nedir? Yönetici Asistanı İş İlanları
Hakkımızda
Temelleri 1950’li yıllarda atılan Kazancı Holding, enerji sektörünün lider firmalarından biridir. Grup, 1980’li yıllarda jeneratör üretimine başlamış
Şirket Sayfasına GitŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı BilgiYönetici Asistanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Yönetici Asistanı Yönetici Asistanı Maaşları Yönetici Asistanı Nasıl Olunur? Yönetici Asistanı Nedir? Yönetici Asistanı İş İlanları