İnsan Kaynakları Müdürü

Luxera Gayrimenkul Geliştirme Yatırım İnşaat San. ve Tic. A.ş

 İNSAN KAYNAKLARI MÜDÜRÜ

Dünya Ticaret Merkezi_ Yeşilköy’de  bulunan merkez ofisimizde görevlendirilmek üzere   aşağıda belirtilen nitelikler ve iş tanımı kapsamında " İnsan Kaynakları Müdürü " arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

·         Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·         Daha önce İnşaat alanında İK Süreçlerini yönetmiş,

·         Benzer pozisyonda minimum 7 yıl deneyimli,

·         Bordrolama, Özlük İşleri ve Teşvik yönetimi konusunda deneyime sahip,

·         İş Kanunu ve yasal mevzuat ile ilgili bilgi sahibi, 

·         Ücret Yönetimi , iş analizi ve iş değerlendirmesi konularında süreç bilgisine hakim, 

·         Performans değerlendirme metotlarını bilen ve sürece vakıf,

·         Eğitim ve gelişim planlamalarını yapabilecek , 

·         İSG yönetimi ve uygulamaları konusunda deneyimli, 

·         İK raporlamalarını hazırlama konusunda bilgili, 

·         MS Office programlarına hakim,

·         Organizasyon, takip ve raporlama yönü kuvvetli, 

·         Sözlü ve yazılı iletişim becerileri gelişmiş,

·         Analitik düşünme yeteneği gelişmiş, sonuç odaklı çalışan.

·         İşe alım ile ilgili başvuru, mülakat ve alım ile ilgili her türlü işlemleri yapabilecek

·         İşe giriş ve çıkışlarda ilgili belgeleri tanzim ettirmek ve ilgili kurumlara gerek internet ortamında, gerekse belge ile yazılı olarak bilgi vermek,

·          Personelin disiplinsizlik vb. hususlarda savunmalarına başvurarak gerekli ikaz/uyarıları yazılı veya sözlü olarak yapmak,

·         Şantiye bölgelerindeki taşeron/şirket çalışanlarının sigorta kapsamına alınmasını sağlamak, ayrıca iş sağlığı ve güvenliği açısından alınması gereken tedbirler konusunda iş güvenliği uzmanlarının koordinesini sağlamak.

·           Şirket çalışanlarının moral ve motivasyonu için alınması gereken tedbirleri planlamak ve organizasyonunu gerçekleştirmek,

·           İş hukuku ile ilgili  davalarda şirket avukatlarıyla koordineli süreci yönetmek, 

İş Tanımı 

Tüm İK süreçlerinin kurum ihtiyaçları çerçevesinde kurulması, revize edilmesi , aktif ve etkin bir şekilde kullanılmasını sağlamak.