İnsan Kaynakları Sorumlusu

MATASAN MAKİNA SAN VE TİC. A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Aranan Nitelikler

Tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri / Mühendislik/İşletme/İktisat bölümlerinden mezun olmuş,

SGK, İş Kanunu, ve İŞKUR mevzuatlarında bilgili ve bu konularda resmi dairelerle iletişimi sağlayabilecek,

Konusunda deneyimli,

İSG süreçlerine OSGB ile koordineli sekilde işlemleri yürütecek,

Personel özlük işleri konusunda deneyimli,

Disiplin, Uyarı Sistemlerine son derece hakim,

İş Başı Egtim ve Programlarına hakim,

MS Office uygulamalarına iyi düzeyde hâkim,

Mavi Yaka İşe alım  ve Oryantasyon kısımlarında etkin görev almış,

Sendika yönetimi konusunda deneyimli,

Görev tanımlarının oluşturulması, performans Yönetim sistemi konusunda deneyimli,

Eğitim İhtiyaclarının belirlenmesi, Çalışanların gelişimini takip edecek,

 İletişim becerisi yüksek ve sonuç odaklı,

Raporlama konusunda deneyimli,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.

Aktif araç kullanabilen

İŞİN TANIMI 

Personelin işe giriş ve işten çıkış süreçlerini kurum prosedürleri ile mevzuatlara uygun şekilde gerçekleştirecek

Personelin yıllık izin planlarını oluşturmak ve takip etmek,

Ek ödemeler, sosyal ve yan haklar ile ilgili süreçlerin mevzuatlara uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,

Personel özlük dosyalarını oluşturmak, güncellemek ve takip etmek,

Personel Puantajlarını oluşturup, Bordrolarını BORDRO programıyla yapmak imzalatmak maaş ödemelerinin yapılmasında rol almak,

Resmi kurum veya kuruluşlarla olan yazışmaları yürütmek,

Personel Mavi -  Beyaz Yaka işe alım mülakatlarını yürütmek,

Personelin rapor ve iş kazası ile ilgili işlemlerini sisteme girip takip etmek,

İŞKUR yazışmalarını ve kanuni bildirimleri yerine getirmek ve düzenli olarak raporlamak, 

Personelin iş sözleşmelerini kontrol etmek ve düzenlemek,

Personel icra,nafaka ve Bes takiplerinin yapılması,

Resmi kurumlara gerekli bildirimlerin yasal süreler dahilinde iletilmesini sağlamak.

Çalışanların iş akdini feshetmek için çıkış görüşmeleri yapmak ve süreci yönetmek,