Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Tercihen Lisans mezunu,
  • Rize ili merkez ilçesinde ikamet eden,
  • Telekomünikasyon sektöründe tecrübesi olan,
  • En az 2 yıl satış tecrübesi olan,
  • Mobil ve sabit servisler tarafında satış tecrübesi olan,
  • Dış görünümüne özen gösteren, diksiyonu düzgün, çalıştığı kurumu en iyi şekilde temsil edebilecek
  • Ekip çalışmasına ve kurum kimliğine değer veren,
  • İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişimi kuvvetli,
  • İkna kabiliyeti ve iş takibi güçlü
  • Çözüm ve müşteri odaklı çalışabilen,
  • Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmayan
  • Teknolojiyi ve yenilikleri takip eden,
  • Microsoft Office programlarına hakim,
  • Aktif araç kullanan.


İŞ TANIMI

 

  • Turkcell Sabit Çözüm "Data-Ses-Güvenlik ve Bulut" servisleri konusunda tecrübeli ve servislerin Müşteri Sunumu tarafında yetenekli, (Metro, Ethernet, VOIP, Devre, Santral, Firewall, 5651 Loglama, Sanal Sunucu, Veri Yedekleme, Lisanslama vs.)
  • MS Office uygulamalarına hakim,
  • Rakip Teknoloji firma faaliyetlerini yakından takip eden,
  • Bilişim sektöründeki projeleri takip eden, Analiz, geliştirme, proje yönetimi gibi rollerde toplamda en az 1-2 yıl deneyim sahibi
  • "Tercihen" Data Network ya da Yazılım teknoloji şirketlerinde görev almış
  • Projelerin gelişimi ve istatistiklerinin oluşturulabilmesi için yapılar önerip bu yapıların iş ayaklarını yönetmek.
  • Sahadaki rekabete ve rakiplerin saha uygulamalarına hakim olmak, onları takip etmek ve raporlanmasını sağlamak.
  • Sorumluluk alanındaki satış hedeflerinin gerçekleşmesini sağlamak ve satışları arttırıcı faaliyetlerle ilgili gelir artışı sağlamak.
  • Satış süreçlerinin takip edilmesi ve raporlanması,
  •  Yeni müşteri kazanımı, mevcut müşterilerin bağlılık ve memnuniyetlerinin arttırılması,
  • Teknik gelişmeler ve yeni kampanyalar konusunda sürekli gelişimin hedef belirlenmesi ve birlikte çalışılan satış ekibinin yönlendirilmesi,
  • Çözüm Ortakları ile uyumlu bir çalışma ortamı sağlanması ve ilişkilerin yönetimi,
  • Yeni telekomünikasyon ürünleri için teklif hazırlama ve satış süreçlerinin yönetilmesi.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri