Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION

  1. Set targets, implement plans, track daily results, make appropriate adjustments in resource planning in order to attain desired results.
  2. Communicate with the Production Manager, Production Supervisorsand support functions to ensure a transparent information flow, collaborate to define improvement areas and precise action plans.
  3. Know team problems, define areas for performance improvements with team members, drive teamwork.
  4. Ensure daily team management: assure appropriate headcount, ensure the respect of standardized work methods, assure presence on the floor to answer questions or address problems.
  5. Ensure proper staffing (blue collar), integrate new team members, foster individual development plans, advise and arrange for appropriate training, assure punctual job evaluations, etc.
  6. Interfere in production line in case of safety risks and drive improvement of working. Work with safety and technical department.
  7. Ensure product and process quality meets specifications required
  8. Contribute to continuous improvement activities with R&D and Quality departments.
  9. Support and lead continuous improvement, problem solving and process improvement activities
  10. Liaise and communicate with other departments, customers, suppliers and other service providers
  11. Registering inappropriate product and raw material records in the SAP system
  12. Organizing the training of blue-collar employees on procedure changes
  13. Organizing the training of blue-collar employees and keeping records after quality complaints when necessary.

PREFERRED CANDIDATE

POSITION INFORMATION

Firma Sektörü:

Üretim / Endüstriyel Ürünler

Çalışan Sayısı:

450-549