Entegre Yönetim Sistemleri Uzmanı

Oynurden Kimya San. A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Her türlü sanayi tipi yapıştırıcı ve yapı kimyasalları üreten şirketimizin Entegre Yönetim Sistemlerinden sorumlu olmak üzere;

• Üniversitelerin İktisadi İdari Bilimler ya da Mühendislik bölümlerinden mezun,
• Alanında en az 3 yıl deneyimli, 
• Kalite Yönetim Sistemi sertifikalarına ve İç Tetkikçi Belgelerine sahip,
• ISO 9001, ISO 14001 Yönetim Sistemleri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi,
• Kalite, Çevre, İş Güvenliği ve Müşteri Şikâyeti ve Memnuniyeti Yönetim Sistemleri konularında bilgi ve tecrübe sahibi,
• İç/Dış denetim tecrübesi olan,
• Süreç yönetimi konusunda bilgi sahibi,
• Takım çalışmasına yatkın, analitik, sonuç odaklı ve iyi iletişim kurabilen,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,
• Tercihen İstanbul Avrupa Yakasında (Avcılar, Beylikdüzü, Küçükçekmece, Esenyurt ve çevre ilçelerde) ikamet eden,

 İŞ TANIMI

• Kalite, Çevre, İş Güvenliği ve Müşteri Şikayeti-Memnuniyeti Yönetim Sistemlerinin, ilgili ISO standartları çerçevesinde şirketin tüm birimlerinde etkin şekilde uygulanmasının sağlanması ve iyileştirilmesi
• Çevre danışmanlık firması ile koordinasyonun sağlanması, ilgili yasal mevzuatın takip edilmesi ve gerekliliklerin yerine getirilmesi.
• İSG Uzmanı ile koordinasyonun sağlanması, İş güvenliği yasal mevzuatına göre gerekliliklerin yerine getirilmesi.
• Şirketin belirlenen stratejileri ve hedefleri doğrultusunda iş süreçlerinin tanımlanması, dokümante edilmesi, gözden geçirilmesi ve revize edilmesi.
• Yönetim sistemlerine ait, kalite el kitabı, prosedür, kalite planı, talimat, form ve diğer sistem dokümanlarının hazırlanması, kullanımının sağlanması/denetlenmesi.
• Organizasyonel yapılanma ve görev tanımlarının oluşturulmasında görev alınması.
• Sistemlerin etkinliğinin gözden geçirilmesi için iç denetimlerin planlanması ve gerçekleştirilmesi.
• İç ve dış denetimler sırasında raporlanan uygunsuzluklar ile ilgili gerekli aksiyon ve DÖF’lerin yönetilmesi, sonuçlandırılması.
• Eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi, eğitim planının oluşturulması.
• Müşteri şikayetlerinin değerlendirilmesi, düzeltici/önleyici faaliyetlerin başlatılması ve kök-neden analiz çalışmalarının yapılması.