GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Özel Çankaya Tıp Merkezi'nin kaliteden ödün vermeyen yapısına ayak uydurabilecek, küreselleşen dünyanın sürekli değişiklik gösteren koşullarına hızlıca uyum sağlayıp, takım çalışmasını benimseyebilecek ve insan kaynakları konusuna hakim olabilecek takım arkadaşları aramaktayız.
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- 4857, 5510, 6331 sayılı yasalara ve insan kaynakları süreçlerine hakim,
- Özlük evraklarını yasaya uygun tamamlayabilecek,
- İşkur, Sgk, Karakol vb. resmi kurumlarla yazışmaları ve mevzuata uygun işlemleri gerçekleştirebilecek,
- İşe giriş, işten çıkış, puantaj oluşturma, BES hesaplamaları vb. süreçleri yönetebilecek, prim ödeme, rapor onaylama vb. yasal sürelere hakim ve uygulamasını yapabilecek,
- Tercihen Polimek Devam Kontrol Sistemi ve Ms. Office Programlarını kullanabilen,
- Kariyer.Net programını aktif olarak kullanabilecek,
- Matematiksel ve İstatiksel yönü kuvvetli,
- İşe alımlarda karakter analizi yapıp, doğru kişiyi doğru işe yerleştirebilecek yetkinliğe sahip,
- Sorumluluk sahibi, raporlama becerisi yüksek,
- Dinamik yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek,
- Ekip çalışmasına yatkın, güler yüzlü, enerjik ve güvenilir.
İŞ TANIMI
- İnsan Kaynakları Alanında en az 2 yıllık deneyime sahip,
- İşe alım oryantasyon sürecini yönetebilecek,
- Kariyer.Net üzerinden doğru işe doğru adayı seçebilecek,
- Seçme ve yerleştirme sürecinin kurum kültürüne uygun olarak yapabilecek,
- Personelin eğitimleri, motivasyonu ile sürekli ilgilenebilecek, motivasyonlarını daima yüksek tutabilecek,
- Devam kontrol sistemi üzerinden devam kontrolü, izin, rapor girilmesi, puantaj oluşturulması, maaşların, BES'lerin ve icra gibi resmi ödemelerin hesaplanması ve yatırılmasını sağlayabilecek,
- Yıllık İzinlerin yasaya uygun takibinin yapabilecek,
- İşkur, SGK gibi resmi kurumlar ile işbirliği içerisinde çalışabilecek,
- Teşvik uygulamalarına göre primlerin kontrol edebilecek.