İnsan Kaynakları Müdürü

Ramada Plaza Mardin

Genel Nitelikler

Wyndham Hotel Group bünyesinde yer alan “Ramada Plaza By Wyndham Mardin” siz değerli misafirlerini; kusursuz hizmetin konforla buluştuğu, çok özel konaklama, yeme-içme imkânlarıyla dolu ayrıcalıklı bir dünyaya davet ediyor.

Mardin’in ilk ve tek 5 yıldızlı oteli olan eşsiz mimari yapısı, konforlu konaklama, aktivite salonları, kongre merkezi ile seyahatlerinizi keyfe dönüştüreceğiniz “Ramada Plaza By Wyndham Mardin”  toplamda 220 oda kapasitesine 10 adet toplantı salonuna ve SPA- FITNESS alanına sahip olup benzersiz hizmet anlayışıyla Türk misafirperverliğini yansıtmakta olan otelimiz için "İnsan Kaynakları Müdürü" arayışımız bulunmaktadır.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları süreçleri hakkında bilgi sahibi,
• Tercihen Turizm işletme şirketlerinde İnsan Kaynakları yöneticiliği yapmış,
• Seçme ve Yerleştirme, Eğitim & Gelişim Planlama, Performans ve Yetenek Yönetimi, Ücretlendirme ve prim sistemleri gibi İK ana süreçlerini geliştirme ve uygulama tecrübesine sahip,
• Office programlarını çok iyi kullanabilen,
• İnsan ilişkileri ve İletişim yeteneği güçlü,
• Kişisel ve kurumsal anlamda gelişime açık,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Mardin'de ikamet edebilecek İnsan Kaynakları Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

İş Tanımı

• İnsan Kaynakları süreç ve sistemlerinin yürütülmesinde şirket hedefleri doğrultusunda görev almak,
• İşe alım ve oryantasyon,
• İhtiyaca göre eğitim planlaması ve organizasyonu,
• Performans ve verimlilik takibi,
• Kurumsal planlama,
• Şirket yönetmeliklerinin takibi,
• Ücret ve yan hakların takibi,
• Bu konularla ilgili raporların üst yönetime sunulması,