İnsan Kaynakları İş Ortağı

Rollmech Automotive Sanayi ve Ticaret A.Ş.

• İş gücü planlama (iş değerleme, iş yükü analizleri, norm kadro planlama vb.) ve            istihdam planlama süreçlerinin yürütülmesi,
• İşe alım ve işe yerleştirme süreçlerinin yerine getirilmesi,
• Hedef ve performans değerlendirme süreçlerinin yürütülmesi,
• Çalışan memnuniyeti anket sonuçlarını iyileştirmeye yönelik çalışmaların yapılması,
• Görev tanımlarının oluşturulması dahil, organizasyonel değişiklikler kapsamındaki   tüm işlemlerin yürütülmesi,
• İç iletişimi ve motivasyonu arttırmaya yönelik çalışmaların yapılması,
• Haftalık ve aylık raporlama ve veri analizlerinin hazırlanması,
• İhtiyaçlarını tespit etmek amaçlı olarak, birimler ile düzenli aralıklar ile görüşmeler yapmak
• İhtiyaçların giderilmesinde proaktif rol üstlenmek,

 GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Otomotiv sektöründe insan kaynakları süreçlerinde en az 3 yıl deneyimli (tercihen İş Ortağı olarak),
• İngilizce bilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayacak,
• Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Organizasyon yapma ve takip becerisi yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.