Organizasyonel Gelişim Uzmanı

Saat ve Saat San ve Tic. A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Perakende sektöründe faaliyet gösteren şirketimizde görevlendirilmek üzere “Kıdemli Organizasyonel Gelişim Uzmanı” arıyoruz.

• Üniversitelerin Psikoloji, İktisadi ve İdari Bilimler veya Sosyal Bilimler fakültelerinden mezun,
• Organizasyonel Gelişim alanında en az 6 yıl deneyimli sahibi,
• Eğitim süreçlerine hâkim,
• İletişim becerileri güçlü, sonuç odaklı, ekip çalışmasına yatkın ve pozitif,
• İş gücü planlama, Organizasyonel yapılanma, ücret ve performans yönetimi, çalışan bağlılığı süreçlerinin takibinde ve projelendirilmesinde görev almış,
• Eğitim süreçlerine hâkim,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

İŞİN TANIMI

• Sektördeki ve organizasyondaki gelişmeler ve ihtiyaçlara yönelik eğitim ve geliştirme ihtiyaçlarının belirlenmesi, sürecin yürütülmesi ve takibinin yapılması,
• Organizasyonun verimliliği ve ihtiyacı gözetilerek, gelişim süreçlerinin (kariyer haritaları, yetenek yönetimi vb.) tasarlanması,
• Yıllık, aylık ve dönemsel performans değerlendirme uygulamalarının yıl içindeki takibinin yapılması,
• Performans değerlendirmelerinin analizi ve raporlanmasının yapılması,
• Performans yönetiminin etkinliğini ve kapsamını artırmak amacıyla sistemlerin geliştirilmesi ve iyileştirilmesinde aktif rol alması,
• İnsan Kaynakları uygulamaları ile ilgili şirket genelinde uygulanan yönetmelik, prosedür ve talimatların geliştirilmesi,
• İş analizi ve görev tanımlarının ilgili birimlerle ve İK İş Ortakları ile çalışılarak oluşturulması, güncelliğinin takip edilmesi,
• Çalışan memnuniyetine ve motivasyonuna ilişkin çalışmaların yürütülmesi (iç iletişimin sağlanmasına yönelik aktiviteler),
• Global ve sektördeki en iyi uygulamaları yakından takip edilmesi, Organizasyonel gelişim konusunda şirkete katkı sağlayacak çalışmaların yapılması ve önerilerin geliştirilmesi,