Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Hazır giyim üretim sürecinde faaliyet gösteren Firmamızın İnsan Kaynakları Yöneticisi Bölümünde görevlendirilmek üzere;

·         Üniversitelerin Çalışma ekonomisi, İşletme, İktisat, Psikoloji vb ilgili bölümlerinden Lisans ve/veya Yüksek Lisans mezunu,

·          İnsan Kaynaklarının İşe Alım, Eğitim ve Geliştirme, Organizasyonel Gelişim, Performans Yönetimi ve Değerlendirmesi, Ödüllendirme, Kariyer Planlama alanlarında minimum 3 yıl tecrübeli,

·          Aday tarama, aday görüşmeleri, mülakat sonrası değerlendirmeleri ve referans araştırmaları yapabilecek,

·         Ücret ve yan hakların belirlenmesi, zam çalışmalarının yürütülmesi, İnsan Kaynakları bütçesinin hazırlanması ve raporlamaların yapılması konusunda deneyimli,

·         İş Hukuku, SGK Mevzuatı hükümleri çerçevesinde bütün İnsan Kaynakları süreçlerini yürütebilecek, 

·         Çalışanlar için Anket oluşturma, eğitim içerikleri hazırlama, sunma ve ölçme değerlendirme raporu hazırlama konusunda deneyimli,

·          İnsan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın,sunum ve iletişim yeteneği yüksek,

·         Planlama ve raporlama becerilerine sahip,

·          Organizasyon yeteneği güçlü, analitik ve sonuç odaklı,

·          Sistem kurma ve değişim süreçlerinde tecrübeli,

·          Modern İnsan Kaynakları sistemleri süreç iyileştirme ve geliştirme süreçlerini aktif olarak yönetebilecek,

·         Tercihen İnsan Kaynakları alanında farklı proje çalışmalarında yer almış,

·         Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,

·         Alanında en az 3 yıl deneyimli

·         “İnsan Kaynakları Yöneticisi" arayışımız bulunmaktadır.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Hazır Giyim

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 19.00

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemekhane

Çalışan Sayısı:

50-74