Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

LCWaikiki markası ile Türkiye’nin en değerli markalar sıralamasında “Hazır Giyim ve Mağazacılık” sektöründe 1. sırada yer alan şirketimiz, yaklaşık 10 Milyar $ ciro hedefi, 45 ülkede 42.000’i aşkın çalışanı ve yurtiçi ve yurtdışı olmak üzere toplamda 900’ün üzerinde mağazası ile Türkiye’nin en büyük gruplarından birisi olarak hızla büyüyor.

2023 yılında Avrupa’nın en başarılı üç moda perakendecisinden biri olma vizyonumuzu gerçekleştirmek üzere hızla büyüyen grubumuzda“TEDARİK MÜDÜRÜ” olarak aramıza katılacak ekip arkadaşımızı arıyoruz.

  • Konfeksiyon üretim ve yönetiminde en az 10 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
  • Yalın üretim ve yönetim alanında tecrübeli,
  • Kumaş konusunda tecrübeli,
  • Aylık, sezonluk ve yıllık üretim planları yapan, uygulayan ve raporlayan,
  • İngilizce bilen,
  • Üniversite mezunu, tercihen Tekstil veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun
  • Süreç ve Kalite odaklı,
  • Planlama becerisi, liderlik yönü, beşeri ilişkileri ve ikna yeteneği güçlü.



İŞ TANIMI

  • İstenen kalite ve terminde en uygun fiyatla ürün tedarik etmek için gerekli organizasyon yapısını ve tedarik zincirini oluşturmak, yönetmek, sürekliliğini sağlamak.
  • Tedarik zincirinin sürekli güçlenmesi ve rekabetçi ortama hazır hale getirilmesi için tedarikçi araştırma, seçim ve değerlendirme sürecini yönetmek.
  • Sezon bütçelerine göre kumaş ve konfeksiyon üretim kapasitelerini koordine etmek.
  • Kendisine bağlı birimlerin yıllık, sezonluk ve aylık olarak bütçesini hazırlamak,
  • Müşteri grubuna, tasarım ve ürün geliştirme sürecinde gerekli teknik desteği vermek/verilmesini sağlamak.
  • Ekibine koçluk ve mentorluk yapmak, yetkinlik ve performans gelişimini sağlamak.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Tekstil

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 07.30 - 17.30

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 1500-1999
Mavi Yaka: