keyboard_arrow_down
warning
İlan yayından kaldırılmıştır
Sakarya(Adapazarı)
İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
8 - 15 yıl arası
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
228 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
8 - 15 yıl arası
Başvuru Sayısı
228 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
- Sakaya fabrikamız için,
- Üniversitelerin 4 yıllık lisans eğitimi veren ilgili bölümlerinden mezun,
- 4857 sayılı İş Kanunu'na ve SGK Mevzuatlarına hakim,
- İnsan Kaynakları alanında minimum 8 yıl, ekip yönetiminde ise en az 3 yıl tecrübe sahibi (tercihen üretim sektöründe),
- Bordro, özlük işleri, ücretlendirme, işe alım, performans yönetimi, eğitim ve geliştirme ve çalışan ilişkiler, idari işler süreçlerinde deneyim sahibi,
- Yürürlükte olan teşviklere hakim ve yeni çıkan teşvikler konusunda takipçi,
- Güçlü liderlik yetkinliklerine sahip, iletişim becerisi yüksek, takım çalışmasına yatkın,
İş Tanımı ;
- Fabrika İnsan kaynakları strateji ve politikalarının oluşturulması süreçlerine katılmak,
- Şirket politika ve hedefleri doğrultusunda, İnsan Kaynakları strateji, hedef ve aksiyon planlarının oluşturulmasında aktif rol almak ve İnsan Kaynakları süreçlerinin üretim sahalarında etkin bir şekilde uygulanmasını sağlamak,
- Şirket İnsan Kaynakları uygulamalarının yasal mevzuat ve Kalite Yönetim Sistemi çerçevesinde yürütülmesini sağlamak,
- Alanına dair tüm kanun, yönetmelik ve uygulamaları takip etmek,
- Performans yönetimi, ücret yönetimi, iş süreçleri, verimlilik analizleri vb. sistem ve süreçlerin geliştirilmesine yönelik projeleri planlamak ve hayata geçirmek,
- İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmaları yürütmek, bordro ve özlük süreçlerini yönetmek, kontrol etmek,
- Süreçlerin yasal mevzuata, kalite sistemine ve kuruluş prosedürlerine uygunluğunu sağlamak,
- Arabuluculuk, KÇÖ, fesih süreci gibi yasal süreçlerin takibi ve ilgili hazırlıklarını yapmak,
- İnsan Kaynakları dair tüm kanun, yönetmelik ve uygulamaları takip etmek.
Aday Kriterleri
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun)
İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları
İnsan Kaynakları Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Müdürü İnsan Kaynakları Müdürü Maaşları İnsan Kaynakları Müdürü Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Müdürü Nedir? İnsan Kaynakları Müdürü İş İlanları