Muhasebe ve Mali İşler Müdürü

Tekbaş Şirketler Grubu

Tekbaş Grup olarak "İşimiz Gücümüz İnsan" mottosu ile mutlu çalışanın, başarının ve sürdürülebilirliğin doğru işe doğru insan anlayışı ile var olacağına inanıyor, bu doğrultuda var gücümüzle çalışmaya devam ediyoruz.

1952 yılında, Adana’da ticari faaliyete başlayan ve zaman içerisinde bünyesine kattığı farklı sektörler ile bir şirketler topluluğu oluşturan Tekbaş Grup,  60 yılı aşkın süredir varlığını sürdürmektedir.

Şirketimiz bünyesinde  görev alabilecek "Muhasebe ve Mali İşler Müdürü" arayışımız bulunmaktadır .

GENEL NİTELİKLER

*  Üniversitelerin İşletme, İktisat veya Muhasebe bölümlerinden mezun,

*  Muhasebe ve Finans alanında en az 7 yıl deneyimli,

*  Çözüm odaklı, diksiyonu düzgün,

*  Mikro programını kullanabilen, 

*  MS Office programlarına hakim,

*  Tercihen SMMM belgesi olan,

İŞ TANIMI

* Finansal raporlama, aylık kar/zarar raporlarının hazırlanması/kontrolü, analizi, kredi ve banka işlemleri konusunda tüm süreçleri yönetebilecek,

* Bilanço, gelir tablosu, beyannameler ve vergi süreçlerini yürütebilecek,

* Genel muhasebe, maliyet muhasebesi ve maliyet raporlarıyla ilgili tüm muhasebe süreçlerini yönetecek,

* Firmanın bankalar, kredi kuruluşları, diğer mali kuruluşla ve devlet daireleri ile olan ilişkilerini yürütebilecek,

* Dönemsel mali tablo ve raporları hazırlayabilecek,

* Yönetim tarafından talep edilen mali analiz çalışmalarını gerçekleştirebilecek,

* Maliyet muhasebesi,  Bütçe, Finans, Genel Muhasebe Uygulamaları konularına hakim

* Yatırım hesaplarının takibini yapabilecek, sabit kıymet aktifleştirme ve amortisman kayıtları (KDV hareket raporları)

* Tüm vergi beyannamelerinin yasalara uygun olarak, herhangi bir cezai sorumluluk yaratmayacak şekilde zamanında, eksiksiz olarak hazırlanmasını sağlayacak,

* Mali İşler süreç geliştirme ve iyileştirme bakış açısıyla çalışan, dijitalleşme projelerine ilgili, öğrenmeye açık olan,

* Personel ücretlendirme ve özlük işlerinin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesini sağlayacak, İş sözleşmesi ve yönetmelik, talimat ve prosedürlere uyumunun kontrolü ve takibini yapabilecek,

* Bordro işlemlerinin iş kanuna uygun bir şekilde gerçekleştirilmesini sağlayacak,

* İşe giriş ve çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve sağlıklı yürütülmesini sağlayacak,

* Özlük işleri kapsamındaki yasal süreçlerin yürütülmesini sağlayacak.