warning
İlan yayından kaldırılmıştır

İş Geliştirme Müdürü

Teyvaş Toplu Yemek Hizmetleri A.Ş.

İstanbul(Avr.)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

Hizmet

Hizmet

Başvuru Sayısı

148 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

148 başvuru

Departman

Hizmet

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversite mezunu,
  • Toplu yemek sektöründe, ilgili pozisyonda, en az 5 yıl deneyimi olan,
  • Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,
  • MS Office programlarını etkin kullanabilen,
  • Zamanı iyi yönetebilen ve çözüm odaklı,
  • Ekibini iyi yönetebilen ve ekip çalışmasına yatkın,
  • Temsil becerisi yüksek,
  • Müşteri memnuniyeti odaklı,
  • Girişken, istekli, yazılı ve sözlü iletişimi çok kuvvetli,
  • İhtiyaç belirlemek kadar doğurmayı da becerebilen,
  • Gösterilmiş karar alma ve liderlik özelliklerine sahip,
  • Matematik ve analitik algısı gelişmiş,
  • Müzakere ve ikna kabiliyetleri güçlü,
  • Organizasyon, satış ve raporlama becerisi yüksek,
  • Seyahat engeli bulunmayan,
  • Aktif araç kullanabilen.


İŞ TANIMI

Şahinler Holding bünyesinde Toplu Yemek sektöründe faaliyet gösteren Teyvaş firmamız için "İş Geliştirme Müdürü" istihdam edilecektir.
  • Pazar araştırmasını doğru yaparak, potansiyel sektör ve ihtiyaçları analiz etmek,
  • Yeni ürün ve pazar stratejileri geliştirmek, bu doğrultuda satış hedeflerini, kanallarını ve stratejik adımları belirlemek ve hayata geçirerek yönetmek,
  • Belirlenen hedef ve stratejilerin aylık takibini ve sunumunu yapmak,
  • Piyasalarda müşteri sayısını arttırmak ve faaliyetleri planlamak, potansiyel pazar ve müşteri olanaklarını araştırmak,
  • Ürünlerin ve hizmetin yeterliliği, kalitesi ve müşteri beklentileri için müşteri memnuniyetini analiz etmek ve satış hedeflerini destekleyici faaliyetler planlamak,
  • Mevcut/potansiyel müşteri ziyaretlerini ve aramalarını gerçekleştirmek,
  • Rakip firma/ ürün analizleri yaparak gerekli aksiyonları almak,
  • Yıl içinde yapılacak müşteri, ürün eğitimi ya da genel ürün seminerlerinin planlanmasını yapmak,
  • Haftalık, aylık, yıllık raporlamaları hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
  • Organizasyon stratejileri ve bütçesine hâkim olarak şirket gelişim ve aksiyonlarında yönetimle beraber aktif rol oynamak,
  • Şirketin satış hedefleri doğrultusunda kendisine verilen satış hedeflerine ulaşmak ile ilgili tüm iş geliştirme aktivitelerini gerçekleştirmek,
  • İhtiyaç durumlarında teknik destek , eğitim , danışmanlık aktivitelerinin gerçekleştirilmesi için ilgili koordinasyonu sağlamak,
  • Satış hedefleri doğrultusunda satış planlamasını yapmak, aktif müşteri ziyaretleri ile müşteri ilişkilerini güçlendirmek,
  • İş geliştirme aktiviteleri ile yeni potansiyel müşterilere ulaşmak, müşterinin ihtiyaçlarını belirlemek ve satılabilir ürün ve hizmetleri belirleyip tanıtımını sağlamak, 
  • İş geliştirme aktiviteleri ile büyüme hedeflerine ulaşmak.

Aday Kriterleri

En az 10 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun)
Yapıldı, Muaf
B sınıfı

İş Geliştirme Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İş Geliştirme Müdürü İş Geliştirme Müdürü Maaşları İş Geliştirme Müdürü Nasıl Olunur? İş Geliştirme Müdürü Nedir? İş Geliştirme Müdürü İş İlanları
Hakkımızda

ŞAHİNLER HOLDİNG HAKKINDATemeli, Yönetim Kurulu Başkanı Kemal Şahin' in 1982 yılında Almanya' nın Aachen kentinde, Santex Moden GmbH isimli şirketini

Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni

Değerli Çalışan Adayımız,Şahinler Holding A.Ş. olarak (Şirket), "veri sorumlusu" sıfatıyla, 6698 say

Detaylı Bilgi

İş Geliştirme Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İş Geliştirme Müdürü İş Geliştirme Müdürü Maaşları İş Geliştirme Müdürü Nasıl Olunur? İş Geliştirme Müdürü Nedir? İş Geliştirme Müdürü İş İlanları