Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

keyboard_arrow_down
İlan yayından kaldırılmıştır!
İstanbul(Avr.)(Bakırköy)
İlan yayından kaldırılmıştır!

Job Type

Full-Time

Position Level

Medium Level Manager

Department

Tourism / Hospitality

Tourism / Hospitality

Application Count

70 application

Job Type

Full-Time

Position Level

Medium Level Manager

Application Count

70 application

Department

Tourism / Hospitality

Kariyer Image

QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION

The name TITANIC HOTELS, was on agenda after the opening of the first resort hotel of the group, ship-shaped, 5-star hotel with 653 rooms, Titanic Beach Lara in Antalya, Turkey in 2003. The Group’s story of Hotel Management started in 1998. Tourism Investments started in Istanbul, Turkey in 1998 with a hotel offering 45 rooms and continued in 2000 with a new hotel offering 100 rooms in Istanbul, Turkey again.

In conjunction with the admired success of Turkey’s first concept hotel -Titanic Beach Lara - in service industry, all the hotels of the Group united under the brand mark TITANIC HOTELS.

The brand mark TITANIC HOTELS, which is born in Turkey and has become an important global label, supports Turkish Economy and creates vital recruitment with its corporations.

“Duty Manager”

  • Graduated from 4-year departments of universities
  • Work alternately in Evening and Night shifts
  • At least 5 years of experience in the hospitality industry
  • At least 1 year in 5 star hotels as manager
  • Good command of English
  • Strong organization and ability to follow
  • Guest satisfaction oriented, self-confident and responsible
  • Team-oriented
  • Ability to communicate effectively and develop problem solving skills


İŞ TANIMI

  • Assist all departments in any problems that may arise
  • Inspects all public areas and supervises the maintenance and cleanliness of same
  • Observes and makes sure employees are properly performing their duties
  • In case of an emergency, will follow procedures outlined in the safety and security manual and advises all arties in accordance with procedures
  • Supervise on duty all personnel and operation
  • Be familiar with the operation and functions within all departments
  • Empowered to make decisions in the best interest of the hotel
  • To assist management in other matters and projects as requested
  • Perform all functions of Operations when needed.
  • Commitment to delivering a high level of customer service
  • Ability to work under pressure
  • Excellent grooming standards
  • Flexibility to respond to a variety of work situations
  • Ability to work on your own and as part of a team

Preferred Candidate

5 - 10 years of experience
Bachelor’s(Graduate)
Completed
English(Reading : Advanced, Writing : Advanced, Speaking : Advanced)

Gece Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Gece Müdürü Gece Müdürü Maaşları Gece Müdürü Nasıl Olunur? Gece Müdürü Nedir? Gece Müdürü İş İlanları
Şirketin Aydınlatma Metni

KVKK AYDINLATMA METNİ Gün Turizm Otelcilik ve İşletmecilik Tic. A.Ş. - Günaylar Otel İşletmeleri İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Aygün Turizm İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Güvercinlik Turizm Ticaret A.Ş. (“Şirketler”) olarak kişisel verilerinizin güvenliği hususuna azami hassasiyet göstermekteyiz. Bu bilinçle, Şirket olarak İş Başvurusu yapan adaylar dahil, Şirket ile ilişkili tüm şahıslara ait her türlü kişisel verilerin 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na uygun olarak işlenerek, muhafaza edilmesine büyük önem göstermekteyiz. Bu sorumluluğumuzun tam idraki ile Veri Sorumlusu sıfatıyla, kişisel verilerinizi aşağıda izah edildiği surette ve mevzuat tarafından emredilen sınırlar çerçevesinde işlemekteyiz.Bu doğrultuda;• Kişisel Verilerin Toplanması, İşlenmesi ve İşleme Amaçları;Kişisel verileriniz, Şirketimiz tarafından istihdam sağlama amacı ile kurum bünyesinde süreyle bağlı olmak kaydıyla ilgili birimler ve departmanlar arasında, ‘İş Başvurusu yapan adayın pozisyonuna bağlı olarak değişkenlik gösterebilmekle beraber otomatik ya da otomatik olmayan yöntemlerle, ofisler, şubeler, satış temsilcilerimiz aracılığı ile yazılı ya da elektronik olarak toplanabilecektir.Şirketimize iş başvurusu yaptığınız tarihten itibaren, Kariyer.net portalı aracılığı ile iletmiş olduğunuz özgeçmişleriniz içindeki kişisel verileriniz ilgili pozisyon dahilinde işe alım sürecimiz boyunca işlenebilecektir.Toplanan kişisel verileriniz, Şirketimizin insan kaynakları politikalarının yürütülmesi ve istihdam sağlamak amacı ile aşağıdaki belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları dâhilinde işlenecektir.• İstihdam yaratmak ve işe alım sürecimize destek sağlamak • Size istihdam sağlayabilmek adına özgeçmişinizde yer alan özel nitelikli kişisel verileriniz de dahil olmak üzere özgeçmişinizde ekleri ile beraber yer alan kişisel verileri yurt içindeki merkez, şube ve iştiraklerimize aktarmakŞirketimize başvurmanız halinde Şirketimiz ile aranızda kurulacak çalışan adayı-işveren adayı hukuki ilişkisi çerçevesinde iş sözleşmesinin kurulması için gerekli olması nedeniyle iş başvurunuzu değerlendirmek için aşağıdaki amaçlarla verilerinizi işleyebiliyoruz:• Yeni eleman istihdam edilmesi, adayları inceleme ve istihdam edilecek yeni adayın tespit edilmesi• Özgeçmişinize alınan notların yöneticinin adayı daha iyi anlayabilmesi ve tanıyabilmesi için yöneticiyle paylaşılması• Özgeçmişinize alınan notların yöneticinin adayı daha iyi anlayabilmesi ve tanıyabilmesi için yöneticiyle paylaşılması• Pozisyonla ne kadar örtüştüğünüzün doğrulanması ve ileriye dönük teyit için özgeçmiş bilgilerinizin kaydedilmesi• Son olarak, hukuka ve usule uygun savcılık talepleri ve mahkeme kararları gibi hukuki talepler aracılığıyla tarafımızdan kişisel verilerinizin paylaşılması istendiğinde ve tabi olduğumuz mevcut yasal düzenlemeler gereği kişisel verilerinizi paylaşma yükümlülüğümüz bulunmaktadır. Ayrıca kişisel verileriniz taraf olduğumuz bir uyuşmazlığa konu olduğu takdirde savunma hakkımızı kullanabilmemiz için gerekli olan avukat, bilirkişi, mahkeme gibi mecralarla ve kişilerle kişisel verilerinizi paylaşmamız gerekebilir. Bu hukuki yükümlülüklerimizi yerine getirmek ve savunma hakkımızı kullanabilmek amacıyla kişisel verilerinizi işleyebiliriz.Özgeçmişinizde belirttiğiniz referans kişi/kişilere ait kişisel veriler (isim, soy isim, telefon, e-posta vb.) için, söz konusu kişinin bilgilendirilmesi ve açık rızası(ları)nın alınması sizin sorumluluğunuzdadır. Özgeçmişlerinizin tarafımızca görüntülenmesi ile birlikte 3. kişilere ait bilgileri, tüzel kişiliklere ait ticari sırları ve/veya gizli bilgileri paylaştığınız esnada, söz konusu izinlerin sizin tarafınızda alındığını kabul etmektesiniz. Gün Turizm Otelcilik ve İşletmecilik Tic. A.Ş. - Günaylar Otel İşletmeleri İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Aygün Turizm İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Güvercinlik Turizm Ticaret A.Ş. ’ye bu konuda yönlendirilecek herhangi bir idari ve/veya cezai yaptırımlara karşı, Gün Turizm Otelcilik ve İşletmecilik Tic. A.Ş. - Günaylar Otel İşletmeleri İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Aygün Turizm İnşaat San. ve Tic. A.Ş. - Güvercinlik Turizm Ticaret A.Ş. yasal haklarını saklı tutmaktadır.• İşlenen Kişisel Verilerin Kimlere ve Hangi Amaçla Aktarılabileceği;KİŞİSEL VERİLERİNİZİ NERELERE AKTARIYORUZ?Yukarıdaki etkileşimler haricinde, kişisel verileriniz, özgeçmişiniz görüntülenir ise, görüntülendiği durumlarda;• İşe alım süreçlerimizi yürütmek için insan kaynakları politikamız dahilinde şirket içi merkez ve şubeler arasında paylaşım sağlayabiliyoruz.HAKLARINIZKVKK’nın 11. maddesi gereği bize şahsen, kimliğinizi ispat etmeniz kaydıyla, kişisel verileriniz ile ilgili; İşbu Aydınlatma Metninde aşağıda düzenlenen yöntemlerle Şirketimize iletmeniz durumunda Şirketimiz talebin niteliğine göre talebi en geç otuz gün içinde ücretsiz olarak sonuçlandıracaktır.Ancak, Kişisel Verileri Koruma Kurulunca bir ücret öngörülmesi halinde, Şirketimiz tarafından belirlenen tarifedeki ücret alınacaktır. Bu kapsamda kişisel veri sahipleri;* Kişisel veri işlenip işlenmediğini öğrenme,* Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,* Kişisel verilerin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,* Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,* Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,* KVK Kanunu’nun ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,* İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,* Kişisel verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini talep etme haklarına sahiptir.KVK Kanunu’nun 13. maddesinin 1. fıkrası gereğince, yukarıda belirtilen haklarınızı kullanmak ile ilgili talebinizi, yazılı veya Kişisel Verileri Koruma Kurulu’nun belirlediği diğer yöntemlerle Şirketimize iletebilirsiniz. Kişisel Verileri Koruma Kurulu, şu aşamada herhangi bir yöntem belirlemediği için, başvurunuzu, KVK Kanunu gereğince, yazılı olarak Şirketimize iletmeniz gerekmektedir. Bu çerçevede Şirketimize KVK Kanunu’nun 11. maddesi kapsamında yapacağınız başvurularda yazılı olarak başvurunuzu ileteceğiniz kanallar ve usuller aşağıda açıklanmaktadır.Yukarıda belirtilen haklarınızı kullanmak için kimliğinizi tespit edici gerekli bilgiler ile KVK Kanunu’nun 11. maddesinde belirtilen haklardan kullanmayı talep ettiğiniz hakkınıza yönelik açıklamalarınızı içeren talebinizi belirtir bir yazı ile imzalı bir nüshasını Şirketlerimize iletebilirsiniz. adresine bizzat elden iletebilir, şirketimiz bünyesinde bizzat müracaat ederek talep formumuzu doldurabilir, noter kanalıyla veya KVK Kanunu’nda belirtilen diğer yöntemler ile gönderebilir veya ilgili müracaatı;gunturizmotelcilik@hs03.kep.tr, gunaylar@hs02.kep.tr, aygunturizm@hs01.kep.tr, guvercinlik@hs02.kep.tr adresine güvenli elektronik imzalı olarak iletebilirsiniz.

Detaylı Bilgi

Titanic Port Bakırköy İş İlanları

Gece Müdürü pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Gece Müdürü Gece Müdürü Maaşları Gece Müdürü Nasıl Olunur? Gece Müdürü Nedir? Gece Müdürü İş İlanları