Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

keyboard_arrow_down

Eğitim ve Gelişim Uzmanı

TOR Holding

İstanbul(Avr.)
2 gün önce güncellendi

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

963 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

963 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER

 Tercihen İletişim, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji ve eğitim ile ilgili alanlarda eğitim almış,

  •        Tercihen İletişim, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji ve eğitim ile ilgili alanlarda eğitim almış,
  •         Eğitim ve gelişim alanında (eğitim ihtiyaç analizi, eğitim tasarımı/uygulaması/ ölçme ve değerlendirme) alanlarında deneyimli,
  •         Tercihen liderlik ve davranışsal eğitim konularını hazırlama ve eğitim verme deneyimine sahip,
  •         Tercihen Yöneticilik ve liderlik eğitim/gelişim programları konusunda deneyime sahip,
  •         Eğitim teknolojilerini yakından takip eden (LMS),
  •         Tercihen profesyonel koçluk sertifikası olan,
  •         Eğiticinin Eğitimi sertifikasına sahip,
  •         İngilizce eğitim verebilecek düzeyde İngilizce bilen,
  •         MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
  •         İletişim ve sunum becerileri güçlü,
  •         Öğrenmeye ve gelişime açık,
  •         Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
  •         Satış eğitim içeriği hazırlayan, satış eğitimi verebilen,
  •         Satış etkinleştirme faaliyetlerinde bulunan,
  •         Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış / en az 3 yıl tecilli.

 

 

İŞ TANIMI

 

  •         Sorumlu olduğu pozisyonların eğitim ve gelişim ihtiyaçlarını karşılayabilmek için, eğitim ihtiyaçlarını belirleyecek veri toplama araçlarını geliştirir. Yönetsel, davranışsal ve kişisel eğitim ihtiyaçlarını belirler.
  •         Tespit edilen ihtiyaçları karşılayacak eğitim ve gelişim yöntemlerini belirler.
  •        İhtiyaçlar doğrultusunda eğitimleri ve gelişim sürecini tasarlar.
  •       Kurum içi ve kurum dışı eğitim kaynaklarını belirleyerek eğitim planlarını hazırlar, uzmanlığı ile ilgili eğitimleri bizzat verir ve gerekli organizasyon-dokümantasyon süreçlerini talep/takip eder.
  •         Organizasyonun ihtiyaçları doğrultusunda sorumlu olduğu pozisyonların liderlik ve davranışsal gelişimine katkı sağlamak ve açık kadrolara insan kaynağı yetiştirmek için oryantasyon, terfi - yetiştirme, eğitim ve gelişim programlarını hazırlar, uygular, takip eder,
  •         Eğitim programlarının değerlendirilip geliştirilmesi için kullanılacak olan ölçme ve değerlendirme araçlarını geliştirir, uygular, takip eder,
  •         Eğitim ve gelişim faaliyetlerine ait yıllık, aylık, haftalık planların oluşturulması ve uygulanması,
  •        Eğitim/gelişim faaliyetlerinin raporlama ve ölçümünün yapar,
  •        İşe yeni alınan personel için yapılacak oryantasyon eğitimlerinin ilgili departman yöneticisi ile işbirliği kurarak planlanması, eğitimlerin verilmesi ve kayıtlarının tutar.

 

Aday Kriterleri

5 - 10 yıl arası
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Mezun)
Yapıldı
İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri)

Eğitim ve Gelişim Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Eğitim ve Gelişim Uzmanı Eğitim ve Gelişim Uzmanı Maaşları Eğitim ve Gelişim Uzmanı Nasıl Olunur? Eğitim ve Gelişim Uzmanı Nedir? Eğitim ve Gelişim Uzmanı İş İlanları
TOR Holding

İnşaat / Gayrimenkul, Emlak İşleri 2+

İlgini Çekebilecek İlanlar

Eğitim ve Gelişim Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Eğitim ve Gelişim Uzmanı Eğitim ve Gelişim Uzmanı Maaşları Eğitim ve Gelişim Uzmanı Nasıl Olunur? Eğitim ve Gelişim Uzmanı Nedir? Eğitim ve Gelişim Uzmanı İş İlanları