Pazarlama Müdürü

TURİSTALYA TURİZM LTD.ŞTİ.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversite mezunu
• Markalaşma, ürün yönetimi, CRM, trendlerin takibi ve pazar çalışmaları konusunda yönetici pozisyonunda en az 5 yıl deneyime sahip
• Çok iyi seviyede İngilizce ve tercihen farklı dil bilgilerine sahip
• B2B ve B2C Pazarlama süreçlerine hakim
• Departman iş akışı ve bütçe takibi yapabilecek
• Hedeflerimize paralel olarak yeni ürün gereksinimlerini belirleyecek, ürün çeşitliliğini geliştirebilecek
• PR, Reklam, Kurumsal İletişim ve Marka Yönetimi alanlarında deneyimli
• Dijital pazarlama süreçlerine hakim
• Asana ve Ofis programlarını iyi derecede kullanabilen
• Planlama kabiliyeti yüksek, problem çözme yeteneğine sahip 
• Pazar analizi ve araştırmalarında tecrübeli, satış ekibi ile iletişimi güçlü
• Seyahat engeli olmayan
• Güler yüzlü, dinamik, takım çalışmasına yatkın
• Gelişime ve yeniliklere açık
• Hedef, zaman ve sonuç odaklı ayrıca yazılı ve sözlü iletişimi yüksek, koordinasyon becerisine sahip,

İŞ TANIMI

• Tüm pazarlama süreçlerini yönetmek, potansiyel müşterilere ulaşmak için çalışmalar yapmak ve markalara özel online ve offline pazarlama kampanyaları tasarlamak
• Ürün portföyünün, ihtiyaçların, pazar trendlerinin, rekabet ortamının ve fırsatların analiz edilerek pazarlama vizyon ve stratejisini oluşturmak
• Pazarlama departmanı KPI'larını belirlemek ve ekibe liderlik etmek
• Misafir çekme ve elde tutma konularında entegre bir yaklaşım sağlamak için kilit paydaşlarla birlikte çalışmak
• Pazarlama departmanı içinde daha iyi uygulamaları teşvik ederek süreçleri ve prosedürleri sürekli iyileştirmek
• Yıllık pazarlama departmanlarını oluşturmak
• Bütçelenen planların takibi ve performans raporlarını hazırlamak
• Online ve offline mecralarda gerçekleştirilen her türlü iletişim aktivitelerini yönetmek ve kontrolünü sağlamak
• Yeni teknolojileri ve pazarlama trendlerini takip ederek, markaların iletişim faaliyetleri için yenilikçi öneriler geliştirmek
• Tüm ilgili ajanslarla (PR, Dijital, Reklam, Medya Satın Alma, Medya Takip vb.) ve tedarikçilerle görüşmeleri sağlamak, işlerin takibini ve kontrolünü gerçekleştirmek
• Kurumsal marka bilinirliğini yönetmek üzere PR çalışmalarını yürütmek
• Pazarlama departmanının diğer bölümler ve dış müşteriler ile koordinasyon içinde çalışmasını sağlamak, iç iletişim çalışmalarına destek vermek
• Kurumsal kimlik ve markalarımız için yapılan etkinlik çalışmalarını organize etmek ve yönetmek (fuar, kongre, konferans, basın toplantısı, influencer aktivitesi, sponsorluklar vb.)
• Pazar araştırması çalışmaları yaparak mevcut pazarı ve stratejileri analiz etmek, aksiyon planları oluşturmak
• Kurumsal yayınlarının hazırlıklarını, kontrolünü, basımını ve dağıtımını organize etmek
• Kurumsal kimliğe uygun promosyon malzemelerinin planlama, tasarım, üretim ve dağıtım süreçlerini yönetmek
• Proses KPI (Proses Performans Göstergeleri) hedeflerinin takibi ve gerekli aksiyonların alınması
• Misafir Memnuniyet Anketlerini organize etmek
• Potansiyel pazarlar ile pazardaki eğilimleri araştırmak ve üst yönetime araştırma sonuçlarını hazırlamak
• Yönetim kuruluna gerekli raporlamaları düzenli şekilde hazırlayıp iletmek
• Kendisine bağlı personelin iş organizasyonunu, koordinasyonunu sağlamak; görev, yetki ve sorumluluklarını belirlemek